Coordinateur(trice) Formation Continue & DPC

Centre Hospitalier de Saint-Nazaire; Saint-Nazaire; Sur place; EUR 24 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Centre Hospitalier de Saint-Nazaire recherche un(e) Assistant(e) de formation pour participer à la mise en œuvre de la politique de formation du personnel. Vous serez rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et travaillerez au sein du service Formation continue et DPC, à Saint-Nazaire.

Vos missions incluront l’accueil des acteurs de formation, le suivi pédagogique, l’inscription des agents et le suivi des conventions, avec une gestion administrative et budgétaire des actions de

Qualifications

• Diplôme de niveau 5 (Bac+2) en Ressources Humaines exigé.
• Sens de l’organisation, rigueur et méthode.
• Bon relationnel et discrétion.
• Maîtrise des outils bureautiques et connaissance du progiciel de formation Gesform.

Responsabilités

• Utilisation quotidienne du logiciel Gesform pour le suivi des formations.
• Accueil et information du personnel médical et non médical et encadrement.
• Suivi pédagogique en cours d’année et contacts avec les organismes de formation et les formateurs.
• Rédaction et suivi des conventions avec des établissements extérieurs et de leurs aspects financiers et pédagogiques.
• Gestion administrative des inscriptions et du calendrier des formations et la planification des salles et du matériel.

Connaissances

Sens d’organisation

Rigueur et méthode

Sens de l’accueil

Autonomie

Discrétion/confidentialité

Compétences relationnelles

Travail en équipe

Formation

Bac+2 en Ressources Humaines

Outils

GESFORM

Pack Office

Description du poste

Centre Hospitalier de Saint-Nazaire recherche un(e) Assistant(e) de formation pour participer à la mise en œuvre de la politique de formation du personnel. Vous serez rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et travaillerez au sein du service Formation continue et DPC, à Saint-Nazaire.

Vos missions incluront l’accueil des acteurs de formation, le suivi pédagogique, l’inscription des agents et le suivi des conventions, avec une gestion administrative et budgétaire des actions de