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Coordinateur.trice du pôle de santé Laval Centre (53) (H/F)

MAY'SANTE LAB

Laval

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une maison de santé pluriprofessionnelle à Laval recherche un Coordinateur.trice pour accompagner les professionnels dans l'implémentation du projet de santé. Le candidat doit avoir une formation en santé ou une expérience dans le domaine sanitaire, et des compétences en coordination et gestion de projets. Le contrat est de type CDI, en temps partiel, avec un salaire brut de 732 à 733 Euros par mois.

Qualifications

  • Expérience souhaitée dans la coordination ou la gestion de projets.
  • Bonnes capacités de communication et d'organisation.

Responsabilités

  • Accompagner les professionnels de santé dans la mise en œuvre du projet de santé.
  • Gérer le système d'information partagée et les relations partenaires.
  • Assurer la gestion administrative et financière de la SISA.

Connaissances

Coordination
Gestion de projets
Communication

Formation

Formation en santé ou expérience sanitaire/médico-sociale
Description du poste
Overview

Offre n° 197YXSX Coordinateur.trice du pôle de santé Laval Centre (53) (H/F)

Profil

Formation en santé ou expérience dans le domaine sanitaire/médico-social et expérience de coordination et/ou de gestion de projets appréciée

Missions / Activités
  • Le ou la coordinateur.trice accompagne les 23 professionnels de santé libéraux de la MSP dans la mise en œuvre du projet de santé et dans la vie et la gestion de la SISA. Il/elle assure le soutien au comité de gestion de la SISA et aux co-gérants dans leurs missions.
  • Projet de santé - Accompagnement et coordination de la mise en œuvre du projet de santé et de son évolution : prépation et animation des réunions internes à la MSP (comité de gestion et assemblées générales, groupes de travail), proposition d'ordre du jour, rédaction des comptes rendus ; aide à la conception, à la planification, au déploiement des actions du projet de santé.
  • Suivi et évaluation du projet de santé dans son ensemble : mise en place d'indicateurs, recueil et analyse et notamment suivi des indicateurs ACID.
  • Démarche pluriprofessionnelle - Coordination et mise en œuvre des réunions de concertation pluriprofessionnelles. Suivi de l'organisation et évaluations - Coordination des protocoles pluriprofessionnels avec aide à l'élaboration et à la diffusion. Évaluation des protocoles. Animation de la démarche pluriprofessionnelle, lien entre les professionnels de santé de la SIS.
  • Système d'information - Gestion du système d'information partagée : suivi de la relation fournisseur, centralisation des besoins fonctionnels et de formation des utilisateurs.
  • Gestion administrative et financière - Gestion administrative et financière de la SISA (en lien avec l'expert-comptable, et le trésorier de la SISA) : budget prévisionnel, recherche de financements, suivi financier, gestion des indemnisations des professionnels de santé en fonction de leur participation aux actions du projet de santé - Réponse aux appels à projets - Veille juridique et législative.
  • Communication et partenariat - Élaboration de documents de communication interne et externe - Gestion de la diffusion de l'information au sein de la SISA - Gestion des relations partenariales, lien avec les institutions.
  • Démarche qualité - Évaluation et suivi des dysfonctionnements.
Profil et conditions

Profil : Formation en santé ou expérience dans le domaine sanitaire/médico-social. Expérience de coordination et/ou de gestion de projets appréciée.

Conditions particulières

Réunions régulières en soirée, le midi, et selon les contraintes des professionnels de santé. Déplacements sur le territoire et la région (remboursement des frais kilométriques). Télétravail non autorisé dans un premier temps.

Processus de sélection

Le processus de sélection se compose de 2 étapes : une première sélection sera réalisée à travers les candidatures (lettre de motivation et CV) qui devront être adressées à l'attention du Mme HOUDAYER Patricia, Directrice de MAY'SANTE LAB. Un entretien avec un jury clôturera le processus le mercredi 22 octobre. Date limite de candidature : vendredi 17 octobre 2025.

Type de contrat et rémunération

Type de contrat : CDI
Contrat travail
Durée du travail : Temps partiel - 8H/semaine
Travail en journée

Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 732.0 Euros à 733.0 Euros sur 12 mois
Équipe et contexte

Le pôle de santé Laval centre est une maison de santé pluriprofessionnelle multisites qui a vocation à concourir à l'amélioration de l'accès aux soins, de la fluidification des parcours, et de l'accès à la prévention pour sa population, grâce à la coordination entre professionnels de santé. Il est constitué en SISA, Société Interprofessionnelle de Soins Ambulatoires, dont la gestion est assurée par 6 co-gérants et un comité de gestion. Mme Patricia HOUDAYER

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