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Une entreprise avant-gardiste recherche un coordinateur administratif et financier pour superviser les activités administratives et financières au sein des services techniques. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des marchés, de l'élaboration et du suivi des dossiers de subvention, ainsi que de l'accompagnement des responsables de services. Si vous êtes rigoureux, organisé et avez un excellent sens relationnel, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la gestion efficace des services publics tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grades recherchés : Adjoint administratif principal de 2ème classe, Adjoint administratif principal de 1ère classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire. Un contractuel peut être recruté en attendant un recrutement de fonctionnaire. La durée du contrat ne peut excéder un an, renouvelable jusqu'à 2 ans.
Temps de travail : Temps complet
Rémunération : 37h30 hebdomadaires, avec 14,5 jours de JRTT, régime statutaire, indemnitaire, prime annuelle, avantages (amicale, restaurant d’entreprise, titres restaurant).
Descriptif de l'emploi : Sous la responsabilité de la Directrice des Services Techniques, de l’Aménagement et de l’Urbanisme, vous coordonnez les activités administratives et financières. Vous organisez, pilotez et encadrez la gestion administrative et financière de la Direction des services techniques et de l’aménagement. En lien avec les responsables de services, vous êtes l’interface entre les services techniques, les entreprises, la direction des finances, la commande publique et les partenaires financiers de la ville.
Missions / Conditions d'exercice :
Profils recherchés :
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), doté(e) d’un excellent sens relationnel et à l’aise avec les outils numériques. Vous savez gérer les priorités et travailler en équipe. Ce poste s’adresse aux titulaires ou contractuels, catégorie B ou C, avec une expérience confirmée dans l’administration territoriale.
Compétences attendues :