Coordinateur Soins Infirmiers (h/f)

Adecco France; Bry-sur-Marne; Sur place; Confidentiel; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de santé dynamique recherche un Infirmier Coordinateur pour un EHPAD. Ce rôle essentiel implique la coordination des soins, l'accompagnement des résidents et la gestion de la qualité des services. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le personnel médical et les familles pour garantir le confort et la sécurité des résidents. Si vous êtes passionné par le bien-être des personnes âgées et que vous avez un sens aigu de l'organisation et de l'empathie, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée et contribuez à faire une différence dans la vie des autres.

Prestations

Chèques cadeaux

Voyages

Locations

Billetterie

Qualifications

• Diplôme d'État d'infirmier requis avec expérience en coordination.
• Compétences en gestion de la qualité et des soins.

Responsabilités

• Coordination des soins et gestion de la qualité des services.
• Accompagnement des résidents et gestion du personnel.

Connaissances

Diplôme d'État d'infirmier

Expérience en tant qu'infirmier coordinateur

Empathie

Organisation

Travail d'équipe

Formation

Diplôme d'État d'infirmier

Description du poste

Votre mission

L'agence Adecco Médical recrute pour son client basé à proximité de BRY SUR MARNE(94360), en CDI un Infirmier Diplômé d'Etat Coordinateur (h/f).
L’infirmier coordinateur h/f en EHPAD est chargé.e des soins, de la préservation de l’autonomie et du confort des résidents. Sous la hiérarchie de la direction d’établissement et en collaboration avec le médecin coordonnateur, il/elle est le garant de la qualité, de la continuité et de la sécurité des soins de la résidence et veille à l’application des bonnes pratiques gériatriques.

Dans ce cadre, ses missions sont les suivantes :

• L’accompagnement des résidents et de leurs familles: Participation à l’examen des demandes d’admission et à l’accueil des entrants, élaboration et mise en place des projets de soins et de vie individualisés, coordination des soins et gestion de la fin de vie (directives anticipées, information de la famille).
• La gestion de la qualité des services: Mise en place des protocoles (hygiène, nutrition) et leur évaluation, gestion des risques (prévention des chutes et accidents, du risque infectieux, de la maltraitance), formation du personnel, déclarations obligatoires (maltraitance, pharmacovigilance, matériovigilance), relation avec les médecins traitants (planification des visites).
• La gestion du personnel: Organisation du planning, gestion de l’absentéisme, accueil des nouveaux et des stagiaires, prévention et gestion des conflits et management des équipes (infirmiers, aides-soignants, AMP).
• La gestion logistique: Repas (commandes, respect des régimes, gestion des réclamations), linge (marquage, entretien), entretien des locaux (protocoles, traçabilité), matériel.

Salaire : entre 3 500 € et 4 000 € brut hors SEGURE).
CSE : chèques cadeaux, voyages, locations, billetterie. Evolution possible au sein de la structure.
Alors, prêt(e) à relever le challenge?

Votre profil

Vous disposez du diplôme d’État d’infirmier (DEI) et d’une 1ère expérience en tant qu’infirmier coordinateur. De plus, vous souhaitez vous investir auprès de personnes âgées dépendantes. Très bien!
Vous savez prendre en compte les besoins de chacun et vous savez faire preuve de disponibilité, d’empathie et de bienveillance. C’est en bonne voie !
Et parce que vous assurez la liaison entre la sphère médicale et privée, vous démontrez un grand dynamisme, une solide organisation et une grande rigueur. Votre goût pour le travail d'équipe et votre sens de la collaboration facilitent les échanges avec tous les interlocuteurs.
Alors si vous vous reconnaissez dans ce portrait, n’hésitez plus…
Postulez !

A propos de nous

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.