COORDINATEUR SANTE CDD

Apei Moselle; Florange; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation sociale recherche une Infirmière Coordinatrice à Florange pour superviser la coordination des soins au sein de plusieurs établissements. Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer la qualité des soins. Ce poste requiert un diplôme d'État d'Infirmier, une expérience significative en santé au travail, et le permis B. Un environnement dynamique et collaboratif vous attend.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Infirmier(e) et inscription à l'ordre des infirmiers.
• Expérience professionnelle significative en tant qu'infirmier(e), de préférence dans le domaine du handicap ou de la santé au travail.
• Permis B requis.

Responsabilités

• Superviser et coordonner les soins dans les 5 ESAT.
• Évaluer les besoins de santé des travailleurs et élaborer des plans de soins.
• Assurer le suivi médical et la gestion des traitements.
• Collaborer avec les médecins et professionnels de santé.
• Participer aux réunions d'équipe et aux rencontres avec les familles.

Connaissances

Organisation et planification

Écoute et communication

Maîtrise des outils informatiques

Connaissance des protocoles sanitaires

Travail autonome et en équipe

Formation

Diplôme d'État d'Infirmier(e)

Description du poste

Missions

En tant qu'Infirmière Coordinatrice, sous la supervision du médecin, vous serez en charge de la coordination des soins au sein des 5 ESAT. Votre mission principale sera d'assurer la qualité des soins prodigués aux travailleurs en situation de handicap accompagnés dans ces établissements. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les travailleurs, leurs familles.

Responsabilités

• Superviser et coordonner les soins dans les 5 ESAT.
• Évaluer les besoins de santé des travailleurs en situation de handicap et élaborer des plans de soins individualisés.
• Assurer le suivi médical des travailleurs, y compris la gestion des traitements médicamenteux, les soins de plaies, les vaccinations, etc.
• Collaborer avec les médecins et autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale et adaptée aux besoins spécifiques des travailleurs.
• Participer aux réunions d'équipe et aux rencontres avec les familles.
• Assurer le respect des protocoles sanitaires et des bonnes pratiques en matière de santé au travail.
• Contribuer à la promotion de la santé et à la prévention des risques professionnels au sein des établissements.
• Assurer une veille réglementaire et technologique.

Compétences requises

• Excellentes capacités d'organisation et de planification.
• Sens de l'écoute et de la communication pour travailler en partenariat avec les différentes parties prenantes.
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion médicale.
• Connaissance des protocoles sanitaires et des réglementations en vigueur dans le domaine médical.
• Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve de collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Conditions d’accès

Diplôme d'État d'Infirmier(e) et inscription à l'ordre des infirmiers. Expérience professionnelle significative en tant qu'infirmier(e), de préférence dans le domaine du handicap ou de la santé au travail.

Permis B