Coordinateur·rice de projets humanitaires dans l’aide alimentaire (stage rémunéré de 2 à 4 mois)

La Chorba; Paris; Presencial; EUR 6600 - 9000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Pass Navigo pris en charge

Repas sur le temps de travail

Descripción de la vacante

La Chorba, association parisienne, cherche un stagiaire coordinateur.trice de projets humanitaires pour la distribution hivernale au restaurant ASPP de l’Hôtel de Ville (Paris 4). Mission: soutenir la distribution hivernale du 1er décembre 2026 au 31 mars 2027 et organiser le lieu avec les bénévoles et les salariés.

4 mois, début décembre 2026. Ce poste valorise le partage et la laïcité, avec une tenue adaptée au travail en lien avec des personnes en grande précarité.

Formación

• Autonomie et méthode dans l’organisation du travail.
• Capacité d’écoute et de dialogue pour accompagner des personnes en précarité.
• Bon relationnel et esprit d’équipe en milieu associatif.

Responsabilidades

• Appui à la coordination et à la supervision de l’action de distribution de repas chauds organisée au restaurant ASPP de l’Hôtel de Ville.
• Être interlocuteur.trice des parties prenantes internes et externes.
• Préparer et charger les produits nécessaires à l’action dans les camions.
• Organiser et assurer la mise en place du lieu de restauration et la répartition des bénévoles et salarié·e·s.
• Gérer le flux des bénéficiaires et les relations sur le site.
• Gérer les opérations de nettoyage et vérifier leur exécution.
• Mener et développer des projets humanitaires en lien avec les actions de l’association.

Conocimientos

Autonomie

Rigueur

Organisation

Travail en équipe

Établir un réseau

Capacité d’écoute

Gestion du stress

Empathie

Herramientas

Word

Excel

PowerPoint

Descripción del empleo

La Chorba est une association laïque qui lutte depuis 1998 contre la faim et l’exclusion sociale à Paris. Elle réunit 17 salarié·e·s permanent·e·s, 30 salarié·e·s en insertion et plus de 2 000 bénévoles.

Elle mène 8 actions, dont 7 alimentaires :

repas chauds assis à la Porte de la Villette, 6 jours sur 7 toute l’année (site partagé avec les Restos du Cœur et L’Un Est l’Autre), plus les déjeuners d’été en relais de ces deux associations ;

repas chauds assis à l’Hôtel de Ville pendant la trêve hivernale ;

petits-déjeuners dans des lieux culturels de Paris Centre,

colis à domicile pour les personnes qui ne peuvent plus se déplacer ;

maraudes le lundi soir ;

lutte contre le gaspillage alimentaire, fil rouge de toutes les actions ;

insertion par l’emploi (chantier d’insertion et Dispositif Premières Heures de la Ville de Paris).

Ce poste concerne la distribution hivernale au restaurant ASPP de l’Hôtel de Ville (Paris 4). Ce dîner assis et inconditionnel s’adresse aux personnes en grande précarité ou à la rue. Il a lieu tous les soirs du 1er décembre 2026 au 31 mars 2027. La Chorba recrute un·e stagiaire pour 4 mois (début décembre 2026 à fin mars 2027).

Nous cherchons avant tout une personne qui partage nos valeurs de partage et de laïcité.

Vos missions

Rattaché⋅e à la direction de l’association et aux coordinateurs·rices permanents·es du dispositif, et en collaboration avec les équipes, le·a stagiaire coordinateur·trice de projets humanitaires auront notamment pour missions :

• Appui à la coordination et à la supervision de l’action de distribution de repas chauds organisée au restaurant ASPP de l’Hôtel de Ville :
• Être un·e interlocuteur·trice des parties prenantes :

- Internes : directeur, adjointe de direction, coordinateurs·trices des autres projets, agents de médiation, bénévoles…

- Externes : personnes bénéficiaires, structures partenaires (associations, institutions, traiteurs, fournisseurs), coordination de l’aide alimentaire parisienne, interlocuteurs·trices des autres dispositifs de l’aide alimentaire parisienne…

• Préparer et charger les produits nécessaires à l’action de distribution dans les camions.
• Organiser et assurer la mise en place du lieu de restauration (placement des produits, répartition des rôles des bénévoles et des salarié·es).
• Gérer et veiller au bon déroulement du flux des bénéficiaires et des relations entre l’ensemble des personnes sur le site.
• Gérer des opérations de nettoyage et vérifier qu’elles soient correctement effectuées.
• Mener et développer des projets humanitaires en lien avec les autres actions de l’association.

Conditions de travail

Lieux de travail :

Siège de l’association : 87 boulevard Poniatowski, 75012 Paris

Lieu de distribution : ASPP Hôtel de Ville, Place de l’Hôtel de Ville, 75004 Paris.

Salaire et avantages : 700 euros net /mois; 100% de prise en charge du pass Navigo et des repas sur le temps de travail.

Contrat : Temps plein – stage de 2 mois à 4 mois rémunéré (nous favoriserons les candidatures de 4 mois)

Prise de fonction : lundi 30 novembre 2026

Jours de travail : 5 jours sur 7, majoritairement du lundi au vendredi, exceptionnellement certains weekends et jours fériés.

Horaires : De 14h à 21h30

Au-delà des compétences humaines indispensables pour travailler dans l’environnement associatif, vous disposez en outre des aptitudes suivantes :

- Travail en équipe et en réseau et capacité à travailler dans un cadre multi-partenarial

- Maîtrise de l’outil informatique et logiciels bureautique (Word, Excel, Powerpoint…)

- Capacité de synthèse et de présentation de l’information

- Savoir préparer et présenter un projet de manière objective

- Savoir s’organiser et gérer les priorités

- Gérer les situations de stress, respecter la confidentialité

La détention du permis B est un plus.

Qualités requises

- Autonomie, rigueur et méthode dans l’organisation du travail

- Capacité à écouter et comprendre pour gérer les sujets interpersonnels

- Capacité à appréhender les risques

- Dialogue, sens du contact humain pour accompagner les individus dans leur évolution

- Disponibilité et engagement, intérêt pour l’ESS et les valeurs de La Chorba

Savoir être : Le travail en milieu associatif nécessite une aisance relationnelle et de la diplomatie. Le·a candidat⋅e devra également faire preuve d’une bonne capacité d’adaptation au contexte associatif. L’empathie, la capacité d’écoute et le respect de l’altérité sont pour vous une seconde nature.