Coordinateur RH et Recrutement (F/H)

Kangourou Kids; Arrondissement de Toulon; On-site; EUR 28,000 - 38,000; Full time

Job summary

Kangourou Kids cherche un Coordinateur RH et Recrutement (F/H) à Toulon, CDI ou Alternance, pour soutenir l’agence locale et accompagner sa croissance.

Vous serez en charge du sourcing, du recrutement et de l’administration du personnel, en lien avec le Responsable d’Agence et le Responsable RH, et vous gèrerez les plannings et les absences.

Qualifications

• Esprit d'équipe, rigueur et sens du service.
• Capacité à gérer des priorités et à réagir rapidement en contexte d'urgence.
• Connaissance des bases de la gestion du personnel et des procédures RH est un plus.

Responsibilities

• Sourcing & Recrutement : rédaction d'annonces, tri des CV, entretiens de sélection et contrôle des références des intervenants.
• Administration du personnel : rédaction des contrats (DPAE), constitution des dossiers administratifs et suivi des absences.
• Gestion & Paie : collecte des variables de paie et gestion des plannings.
• Relation clients / salariés : assurer le lien et la satisfaction des intervenants et des familles.

Skills

Organisation

Relationnel

Rigueur administrative

Écoute active

Discrétion

Job description

Coordinateur RH et Recrutement (F/H)

Type de contrat : CDI ou Alternance (Nous étudions les deux types de candidatures) Lieu : Toulon

À propos de nous :

Kangourou Kids est une agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Nous accompagnons les familles au quotidien en leur proposant des solutions de confiance. Pour soutenir notre croissance, nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) RH.

Rattaché(e) au Responsable d'Agence et Responsable Rh , vos missions principales sont :

• Sourcing & Recrutement : Rédaction d'annonces, tri des CV, entretiens de sélection et contrôle rigoureux des références des intervenants.

• Administration du personnel : Rédaction des contrats (DPAE), constitution des dossiers administratifs et suivi des absences.

• Gestion & Paie : Collecte des variables de paie et gestion des plannings.

• Relation clients / salariés

Votre profil

• Profil recherché : Avant tout un état d'esprit ! Nous recherchons une personne particulièrement organisée, motivée et dotée d'un excellent relationnel. Le poste est ouvert aux profils débutants, en reconversion ou en cours de formation.

• Expérience : Une première expérience en recrutement et/ou en relation client est un plus.

• Qualités clés : Forte réactivité face aux urgences, rigueur administrative, sens de l'écoute et discrétion.

• Exigence du poste : Permis B obligatoire.