Coordinateur qualité/sécurité industrie (H/F)

TN France; Saint-Priest; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise industrielle dynamique recherche un Coordinateur Qualité et Sécurité pour garantir des conditions de travail sûres et conformes. Ce poste clé implique l'élaboration de procédures de conformité, la gestion des risques, et la sensibilisation du personnel aux normes de qualité. Le candidat idéal aura une solide expérience en qualité et sécurité, avec une capacité à améliorer continuellement les processus. Avec une rémunération attractive et des perspectives d'évolution vers un poste de Responsable QSE, cette opportunité est parfaite pour ceux qui cherchent à faire une différence dans un environnement stimulant.

Prestations

13ème mois

Tickets restaurants

Prime de productivité

6 JRTT

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans en tant qu'animateur ou coordinateur QSE.
• Connaissance approfondie des normes de qualité et de sécurité.

Responsabilités

• Élaborer des procédures de conformité et suivre les plans d'action correctifs.
• Sensibiliser le personnel aux pratiques de qualité et sécurité.

Connaissances

Gestion de projet

Conformité qualité

Évaluation des risques

Communication interne

Amélioration continue

Formation

Diplôme en qualité, sécurité et environnement

Outils

Outils d'audit

Description du poste

Coordinateur qualité/sécurité industrie (H/F), Saint-Priest

Le poste

Le cabinet de recrutement ACTUAL recherche pour le compte de son client un Coordinateur Qualité et Sécurité H/F en CDI.

Vous intégrez une entreprise industrielle spécialisée dans la distribution de tôle en acier inoxydable. Le poste est basé proche de Vénissieux. Vous aurez pour rôle de faire vivre les démarches qualités dans l'entreprise et garantir des conditions de travail sûres pour le personnel en évaluant rigoureusement les risques et en déterminant le niveau de sécurité nécessaire.

Vos missions seront de :

1. Élaborer et mettre en œuvre des procédures de conformité répondant aux normes et réglementations en vigueur.
2. Planifier avec les prestataires externes, participer aux inspections et audits réguliers pour assurer le respect des procédures.
3. Mettre en place et suivre les plans d'actions correctives, piloter les non-conformités, et veiller à la mise en œuvre de ces actions.
4. Participer aux réunions de production avec les indicateurs qualité et sécurité.
5. Sensibiliser le personnel aux pratiques de conformité en matière de qualité et sécurité, et s'assurer du respect des normes en vigueur et des règlements du travail.
6. Enregistrer et traiter les données issues des contrôles qualité et sécurité, documenter les activités d’inspection et d’audit.
7. Participer à l’amélioration continue des processus de fabrication et mettre en place des systèmes de contrôle interne selon les normes ISO.
8. Travailler en étroite collaboration avec les autres services pour améliorer la communication interne et la performance globale.

Les missions sont évolutives dans le temps, avec également la gestion des certifications.

Rémunération selon profil entre k€ et k€ avec 13ème mois, tickets restaurants, prime de productivité entre 1€ et € par mois, et 6 JRTT. Ce poste sera évolutif dans les deux ans vers un poste de Responsable QSE, avec une feuille de route sur l'évolution des missions, des objectifs et de la rémunération.

Le profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme en qualité, sécurité et environnement avec une expérience d'au moins 5 ans en tant qu'animateur ou coordinateur QSE. Une expérience dans la production industrielle est indispensable. La connaissance du domaine de l'acier et de la métallurgie serait un plus.

Une connaissance approfondie des normes de qualité pour assurer la conformité et l'amélioration continue des processus est essentielle. Une expérience en gestion de projet pour coordonner et piloter des initiatives de sécurité et de qualité est requise.

Vous maîtrisez les outils d'audit pour évaluer et analyser les risques, et savez élaborer des plans d'action correctifs efficaces. La capacité à communiquer avec différents niveaux de l'organisation, ainsi qu'en formation et sensibilisation des équipes, est cruciale.

Enfin, une grande adaptabilité et un esprit d'analyse sont indispensables pour anticiper les besoins et s'adapter aux évolutions réglementaires.