COORDINATEUR LOGISTIQUE (F / H)

Expectra; Sassenage; Sur place; EUR 42 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Contrôleur de gestion pour rejoindre son équipe dans la région Alpine. Ce rôle stratégique implique d'accompagner les magasins vers une performance accrue tout en assurant le pilotage de l'activité et l'analyse des indicateurs de performance. Le candidat idéal doit avoir une formation Bac+5 en finance ou gestion et au moins 5 ans d'expérience en contrôle de gestion. En plus d'un CDI à temps plein, l'entreprise offre une rémunération compétitive, des primes, et la possibilité de télétravail, le tout dans un environnement valorisant l'humain et la mobilité interne.

Prestations

CDI à temps plein

Rémunération à partir de 42K€

Prime d'intéressement

Prime de participation

Voiture de fonction

Télétravail jusqu'à 2 jours

Protection sociale

Carte société pour réductions

Négociations annuelles obligatoires

Qualifications

• 5 ans d'expérience minimum en contrôle de gestion.
• Formation supérieure avec spécialisation en finance ou gestion.

Responsabilités

• Aider au pilotage de l'activité et processus budgétaire.
• Analyser les indicateurs de performance et accompagner les exploitants.
• Optimiser la rentabilité de l'enseigne et améliorer les outils de gestion.

Connaissances

Analyse et synthèse

Esprit critique

Organisation

Compétences financières

Formation

Bac+5 en Finance / Gestion / Audit

Description du poste

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Stock Clerk • Saint-Martin-d'Hères

Dernière mise à jour: il y a 6 jours

Description de poste

Nous recherchons notre futur(e) Contrôleur(euse) de gestion de la région Alpine suite à une évolution professionnelle. L’équipe de Sylvain t’attend.

Tu souhaites assurer un rôle stratégique clé dans un environnement de travail dynamique ? Devenir partenaire financier de nos magasins et accompagner nos exploitants vers plus de performance face aux évolutions du monde de demain ?

Tu as des capacités d'analyse et de synthèse, un esprit critique constructif et un bon sens de l'organisation. Le poste de Contrôleur (euse) de gestion à L'Entrepôt du Bricolage est fait pour toi !

Sous la responsabilité du manager du contrôle de gestion, tu contribueras à l'animation et à l'amélioration des résultats des magasins d'une région.

Tes missions principales seront les suivantes :

1. Aider au pilotage de l'activité, au processus budgétaire et plans d'investissement des magasins
2. Mettre à jour et analyser les différents indicateurs de performance (Rentabilité, ROI, performance commerciale, gestion du stock, productivité, démarque ...)
3. Accompagner les exploitants dans la prise de décision et faciliter leur montée en compétence sur les sujets financiers
4. Contribuer à optimiser la rentabilité de l'enseigne et de ses projets et participer à l'amélioration des outils de gestion.

Issu(e) d'une formation supérieure (Bac+5) avec une spécialisation Finance / Gestion / Audit, tu disposes de 5 années minimum d'expériences en contrôle de gestion. Rejoins nous !

Ta rigueur, ton dynamisme, ton aisance relationnelle et ta capacité à travailler en équipe te permettront de performer et de progresser dans l'entreprise.

Nous te proposons :

• Un CDI à temps plein basé à Grenoble (38- Isère) avec des déplacements fréquents sur les 7 magasins de la région Alpine : (Chambéry, Albertville, Saint-Jean-de-Maurienne, Pont-de-Beauvoisin, Drumettaz, Briançon et Gap)
• Une rémunération à partir de 42K€ annuel brut (fixe + prime individuelle sur objectif)
• Une prime d'intéressement
• Une prime de participation
• Une voiture de fonction
• Possibilité de télétravail jusqu’à 2 jours passée la période d’essai
• Un fond commun de placement
• Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
• Une carte société (groupe) qui te permettra d’avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
• Des négociations annuelles obligatoires.

Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de chef(fe) de marché. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d’autres métiers, enseignes ou régions.

Un intérêt pour cette annonce?

Déroulement du processus de recrutement :

1. Entretien téléphonique
2. Premier entretien RH / manager
3. Second entretien manager / N+2

Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

Proposer le meilleur aux bricoleurs.

Le service client est au cœur de ses magasins et fait aujourd’hui la valeur ajoutée de l’enseigne.

Le Groupe SAMSE est un groupe audacieux et passionné qui cultive la proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l’avenir avec nous !