Coordinateur de Vie Sociale (H/F)

LP GROUPE; Brive-la-Gaillarde; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle prise en charge à 100%

Carte Swile

Prime de panier

Complémentaire santé

Horaires en roulement

Résumé du poste

LP GROUPE, à Brive-la-Gaillarde, recherche un Coordinateur de Vie Sociale (H/F) pour la Résidence Serenly. CDI, 2 500€ brut mensuels, prise en charge mutuelle à 100% et titres‑restaurant Swile. Le poste prévoit des animations variées et une coordination avec les résidents.

Vous participerez à l'accueil et à l'intégration des résidents, soutiendrez les démarches et gérerez les aspects administratifs liés aux locations et états des lieux, en lien avec la responsable.

Qualifications

• Formation Bac+2 dans le médico-social ou équivalent.
• Bonne connaissance du secteur médico-social.
• Sociable, dynamique, bienveillant(e) et bon contact humain.

Responsabilités

• Concevoir et mettre en place des projets d'animation variés et proposer des activités adaptées.
• Développer des partenariats extérieurs (mairie, associations, organismes culturels).
• Gérer le budget dédié aux animations et créer des moments conviviaux, individuels ou collectifs.

Connaissances

Sociable

Dynamique

Bienveillant(e)

Organisation

Autonomie

Empathie

Écoute active

Esprit d’équipe

Formation

Bac+2 dans le médico-social

Description du poste

Coordinateur de Vie Sociale (H/F) 19 - Brive-la-Gaillarde

Offre n° 213HLPB
Coordinateur de Vie Sociale (H/F)

Et si votre métier avait du sens ?Vous avez envie d'évoluer dans un environnement humain, chaleureux et stimulant ?LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, vous propose de rejoindre l'aventure au sein de notre toute nouvelle Résidence Seniors Serenly à Brive (19).Vos missions :Animation & Vie Sociale :Concevoir et mettre en place des projets d'animation variésProposer des activités adaptées aux envies et besoins des résidentsDévelopper des partenariats extérieurs (mairie, associations, organismes culturels.)Gérer le budget dédié aux animationsCréer des moments conviviaux, individuels ou collectifsAccompagnement & Coordination :Participer à l'accueil et l'intégration des nouveaux résidentsAccompagner les locataires pour faciliter leurs démarches et trouver les bons interlocuteursSupport administratif & accueil :Assurer l'accueil physique des résidents (les lundis et mardis)Appuyer la responsable dans la gestion administrative (dossiers locataires, états des lieux, règlements.)Profil recherché :Formation Bac+2 dans le médico-social (ou expérience équivalente)Bonne connaissance du secteur médico-socialVous êtes sociable, dynamique, bienveillant(e) et aimez le contact humainOrganisé(e), rigoureux(se) et autonomeCe que nous offrons :Un CDI avec une rémunération attractive : 2 500€ par mois.Un poste en roulement avec un week-end sur deux pour concilier vie professionnelle et personnelle.Mutuelle prise en charge à 100%Carte Swile (titres restaurant)- Prise en charge à hauteur de 30 € / mois pour une activité sportiveUn environnement de travail moderne et stimulant dans une résidence neuve.Prêt(e) à contribuer au bien-être de nos résidents tout en rejoignant une entreprise qui bouge ?

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
• Organiser une médiation sociale

Savoir-être professionnels

• Etre force de proposition
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Promotion immobilière de logements