Coordinateur de service — H/F

SESSAD GRANGE ORY; Arcueil; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

SESSAD Grange-Ory recherche un Coordinateur de service pour soutenir l'organisation quotidienne du Pôle 94. Vous faciliterez la circulation de l'information et accompagnerez les professionnels dans la mise en œuvre des projets.

Sous la responsabilité du chef de service et de la direction, vous exercerez une fonction de coordination sans autorité hiérarchique et maintiendrez un lien direct avec le terrain, les établissements scolaires et les partenaires.

Responsabilités

• Organiser la continuité et coordonner les remplacements dans le cadre défini par le chef de service.
• Suivre les charges du service, accueillir les stagiaires et accompagner les professionnels dans l'utilisation des outils AGEVAL et AIRMES.
• Préparer les réunions d'équipe avec le chef de service et assurer la circulation des informations.
• Apporter un appui opérationnel aux professionnels et intervenir ponctuellement en remplacement si nécessaire.
• Faciliter le suivi des parcours et les liens avec les familles, établissements scolaires et partenaires.
• Contribuer à la qualité, rédiger des écrits professionnels et rappeler les besoins et difficultés au chef de service.

Description du poste

POSTE : COORDINATEUR DE SERVICE (H/F)

Établissement : Pôle 94 – SESSAD Grange-Ory

Dispositifs et lieux : Dispositifs scolaires : UEMA Arcueil, UEEA Kremlin Bicetre, EAR Thiais, EAR Vitry, EMASCO PAS secteur D (communes à proximité de Cachan)

Temps de travail : temps plein | Type de contrat : CDI

Sous la responsabilité du chef de service et de la direction du Pôle 94, vous soutenez l'organisation quotidienne du service, facilitez la circulation de l'information et accompagnez les professionnels dans la mise en œuvre des projets. Vous exercez une fonction de coordination sans autorité hiérarchique et conservez un lien direct avec le terrain.

Vos missions principales (liste non exhaustive)

• Organiser la continuité du service : centraliser les absences, coordonner les remplacements et ajuster les accompagnements dans le cadre défini par le chef de service.
• Suivre les charges du service, contribuer à l'accueil des stagiaires et accompagner les nouveaux salariés dans la prise en main des outils AGEVAL et AIRMES.
• Préparer les réunions d'équipe avec le chef de service, participer à leur animation selon les besoins, assurer la circulation des informations et suivre les décisions prises.
• Apporter un appui opérationnel aux professionnels, participer aux activités et observations sur le terrain et intervenir ponctuellement en remplacement lorsque cela est nécessaire et possible.
• Faciliter le suivi des parcours et les liens avec les familles, établissements scolaires, services de soins et autres partenaires.
• Soutenir la structuration des écrits professionnels, le respect des charges et l'utilisation des outils communs.
• Rendre compte régulièrement au chef de service des besoins, difficultés et points de vigilance ; contribuer aux démarches d'amélioration de la qualité.