Coordinateur/coordinatrice de formation (H/F)

GRETA du Limousin; Brive-la-Gaillarde; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) coordinateur(trice) de formation pour piloter des projets novateurs dans le secteur tertiaire. Ce poste, basé à Brive, implique des déplacements réguliers et une collaboration étroite avec divers acteurs de la formation. Vous serez responsable de la gestion logistique, administrative et pédagogique des dispositifs de formation, tout en animant une équipe de formateurs. Si vous êtes passionné(e) par l'éducation et que vous souhaitez contribuer à des initiatives impactantes, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience de 4 mois dans un poste similaire.
• Capacité à adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques.

Responsabilités

• Gérer les dispositifs de formation au niveau logistique et pédagogique.
• Coordonner les actions de formation et animer les relations avec les partenaires.

Connaissances

Outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)

Communication écrite et orale

Capacités rédactionnelles

Travail en autonomie

Sens du relationnel

Formation

Bac+3

Bac+4 ou équivalent

Description du poste

Description

Description de l'offre : Dans le cadre de la création d'un poste suite à de nouveaux projets d'ouverture prévus dans les prochains mois, le Greta du Limousin recherche un(e) coordinateur(trice) de formation. Durée du contrat : Du 19 mai 2025 au 30 septembre 2025, sur une quotité de 80%. Le renouvellement et la quotité du poste seront réévalués en fonction de l'avancement des projets.

Localisation du poste : Le poste est basé à Brive, avec des déplacements réguliers sur l'ensemble de la Corrèze. La coordination portera sur des dispositifs de formation dans le secteur tertiaire et des actions de formation multisectorielles, notamment en milieu pénitentiaire.

Rémunération : Indice selon le reclassement et 30 points de coordination.

Missions principales

1. Gérer les dispositifs de formation au niveau logistique, administratif et pédagogique.
2. Coordonner les actions de formation.
3. Participer à la conception et à la mise en œuvre de l'ingénierie pédagogique.
4. Animer les relations avec les partenaires, prescripteurs, entreprises et jurys.
5. Animer et coordonner l'équipe des formateurs.
6. S'assurer de la mise à jour et du suivi des dossiers administratifs des apprenants.
7. S'assurer de l'élaboration et de la mise en œuvre de la progression pédagogique.

Les missions seront exercées en collaboration avec les responsables pédagogiques, les conseillers en formation professionnelle, ainsi que les équipes administratives et pédagogiques des sites de formation.

Compétences et qualités

• Maîtrise des principaux outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, agenda partagé, formulaires, drive).
• Maîtrise des outils de communication écrite et orale.
• Capacités rédactionnelles et de synthèse, sens du relationnel et du service.
• Aptitudes à travailler en autonomie et de façon organisée, esprit d'initiative, sens des priorités, travail en équipe.

Pour postuler à cette offre

Envoyer CV et lettre de motivation, à l'attention de M. TOMI, avant le 06/05/2025 (délai de rigueur).

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

• 4 mois

Savoirs et savoir-faire

• Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques.
• Animer, coordonner une équipe.
• Piloter une activité.

Formations

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents.

Permis

• B - Véhicule léger.

Source : France Travail