Transformez ce poste en entretien — un CV et une lettre de motivation conçus selon ce que cet employeur recherche.
CEPOVETT, leader sur le marché du vêtement professionnel en Europe, est un industriel intégré présent sur l’ensemble des métiers : le stylisme, la conception, la fabrication, la logistique, l’externalisation de la gestion de vestiaires et la vente de produits textiles. Premier confectionneur de vêtements professionnels en France, le groupe CEPOVETT dispose d’une organisation multi-sites et de moyens de production fournissant des vêtements éco- socio responsables. Ses entités françaises commercialisent une offre globale de vêtements professionnels de l’artisan au grand compte : vêtements de travail, de protection, d’image et uniformes pour l’entreprise. Le groupe CEPOVETT réalise un chiffre d’affaires consolidé de plus de 100 millions d’euros.
Recrute en CDI – Poste à pourvoir dès que possible :
Assurée au sein de l’équipe, avec l’appui des outils décrivant les spécificités du matériel et données techniques MP.
Applique les règles de l’entreprise tant en terme d’organisation qualité, sécurité (incendie, accident…), environnementale (limite les consommations de composants, limite la conso papier, gère ses déchets, éteint son poste de travail, signale toute anomalie de fonctionnement des équipements …) et la règlementation applicable (contraintes EPI…).
Se réfère à son supérieur hiérarchique pour toutes difficultés rencontrées allant à l’encontre de l’éthique et/ ou du bon fonctionnement de l’entreprise.
Coupe, montage, habillement.
Parce que nous croyons que la différence est source de richesse, nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.
Si ce poste vous intéresse et si la perspective de contribuer fortement au développement de l’entreprise dans un environnement innovant et dynamique vous motive, rejoignez-nous !