Contrôleur de Gestion F / H

KARAVEL GROUPE; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le secteur du voyage à Paris recherche un Contrôleur de Gestion pour suivre les opérations de distribution et de production. Le candidat idéal a une formation bac +5, une excellente maîtrise d'Excel, et est capable de travailler de manière autonome tout en ayant un bon relationnel. Le poste est en présentiel et il n'y a pas de télétravail.

Prestations

Avantages Voyages (statut Agent de Voyage)

Accord de participation avec PEI & PERCO-I

12 jours de RTT par an

Qualifications

• Formation bac +5 requise.
• Autonomie et adaptabilité sont essentielles.
• Esprit logique et curiosité pour améliorer les outils.

Responsabilités

• Produire et diffuser des reporting financiers.
• Assurer des analyses spécifiques sur l’activité.
• Accompagner les Contrôleurs de Gestion dans les arrêtés mensuels.

Connaissances

Aisance relationnelle

Capacité d’anticipation

Esprit logique

Excellente maîtrise d'Excel

Esprit de synthèse

Formation

Bac +5 type ESC, Maîtrise de Gestion ou DSCG

Outils

Excel

PowerPoint

Description du poste

Contexte

Lancé en 2000, le Groupe KARAVEL est aujourd’hui le leader français dans la vente de séjours sur Internet via ses deux marques phares, PROMOVACANCES et FRAM. Avec plus de 5 millions de visiteurs uniques par mois sur ses sites et un réseau de 143 agences en France, le groupe compte plus de 900 collaborateurs dont plus de 100 dédiés à la recherche et à la fabrication de voyages et 30 au service Qualité. Sa relation-client est assurée par des agences et une centaine de Conseillers en centre d'appels basés à Paris et Nice. Le Groupe réunit également les sites Partir Pas Cher, Ecotour et AB Croisière, le leader français de la distribution de croisières.

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un Contrôleur de Gestion afin d’assurer le suivi financier des opérations de distribution et production de voyages ainsi que d’améliorer la fiabilité du système d’information. Vous serez donc amené à :

Responsabilités

• Contribuer à la production et à la diffusion de reporting auprès de la Direction Générale et des Directions Métiers de manière hebdomadaire, mensuelle et annuelle.
• Assurer la production d’analyses spécifiques liées à l’activité auprès de la direction ainsi que des opérationnels.
• Accompagner l’équipe de Contrôleurs de Gestion dans l'élaboration des arrêtés mensuels ainsi que les plans annuels.
• Élaborer et piloter le processus budgétaire, en collectant et en synthétisant les données venant des départements opérationnels et des centres de profit.
• Prendre part à l’évolution constante du système d’information.
• Participer à la mise en place de procédures internes afin d’éviter toute dérive du système.
• Garantir la fiabilité des données et jouer un rôle de conseil en interne auprès des opérationnels.

Profil

• De formation bac +5 type ESC, Maîtrise de Gestion ou DSCG.
• Aisance relationnelle pour dialoguer avec différents interlocuteurs (comptables et opérationnels non financiers) afin de collecter l’information; autonomie et adaptabilité.
• Capacité d’anticipation et réactivité face aux demandes multiples de la direction.
• Esprit logique, curiosité et envie d’apprendre et de perfectionner les outils (notamment l’automatisation).
• Excellente maîtrise d'Excel (TCD, formules, graphiques) est obligatoire; des connaissances en PowerPoint sont un plus.
• Être persuasif et savoir faire entendre son point de vue face aux responsables fonctionnels et opérationnels.
• Esprit de synthèse pour conceptualiser rapidement des problèmes et leurs solutions.

A noter

Poste basé au sein du Siège Promovacances à Paris.

Avantages Voyages (statut Agent de Voyage).

Accord de participation avec un PEI & PERCO-I associés.

37 heures / semaine & 12 jours de RTT / an.

Poste en présentiel (pas de télétravail).

Égalité et diversité

Employeur inclusif, nous œuvrons chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le Groupe Karavel est signataire de la Charte de la diversité qui a pour objet de favoriser l’égalité des chances et la diversité dans toutes ses composantes.