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Un établissement dynamique recherche un contrôleur de gestion talentueux pour rejoindre son équipe. Dans un cadre idéal entre mer et montagne, vous serez responsable de l'analyse et de l'évaluation des politiques publiques, tout en développant des outils d'aide à la décision. Votre expertise en comptabilité et gestion sera essentielle pour éclairer les choix de la collectivité. Si vous êtes rigoureux, créatif et aimez collaborer, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une ville patrimoniale qui valorise le bien-être de ses employés et offre un environnement de travail agréable.
Détails de l'offre
Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Attaché, Attaché principal
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps complet
Oui
Non
Confirmé
La Ville de PERIGUEUX, Préfecture de la Dordogne, située au centre de la Nouvelle Aquitaine, avec une population de 40 000 à 80 000 habitants, est à 1h30 de Bordeaux par l’A89. Entre mer et montagne, il faut 2h pour rejoindre Lacanau ou le Mont Dore.
Ville patrimoniale, à taille humaine, offrant un cadre idéal pour travailler et vivre. Si vous êtes un contrôleur de gestion rigoureux, créatif, collaboratif et force de proposition, nous vous invitons à rejoindre notre équipe.
Vous intégrerez le service de modernisation des politiques publiques, partie prenante de la direction des politiques transversales, rattachée au Directeur général des services. Cette nouvelle direction vise à gérer divers dossiers à caractère transversal, en collaboration avec tous les services pour améliorer la coordination et l'innovation.
Le contrôleur de gestion et fiscalité a pour mission d'analyser et d'éclairer les choix de la collectivité, étant essentiel à la prospective.
Réaliser des missions dans le périmètre du CCAS de la Ville de Périgueux.
Diplôme de niveau Bac + 5 en comptabilité, finance et gestion. Expérience souhaitée : fonctionnaire territorial ou agent contractuel, capable d’identifier difficultés et proposer solutions, gérer budgets, états financiers, prévisions, analyses de performance, pilotage des coûts et ressources.
Savoir : Comptabilité publique, règles et procédures budgétaires et comptables M57, fonctionnement de la collectivité, méthodologie d’analyse fiscale et du contrôle de gestion.
Savoir-faire : Analyse organisationnelle, maîtrise des logiciels Finance Berger Levrault, Business Object, Excel, techniques de calcul de coût, rédaction.
Savoir-être : Autonomie, organisation, synthèse, relationnel, réactivité.
Qualités : Rigueur, intégrité, capacité d’adaptation, discrétion professionnelle.