CONTROLEUR CONSEIL (H/F) par voie de mutation - CDI - Niveau 4

Carsat Sud-Est; Nice; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation publique en retraite recherche plusieurs Contrôleurs Conseils dans la région PACA, basés à Nice. Les candidats doivent avoir une expérience en conseil et faire preuve de rigueur et d'autonomie. Ce poste offre la possibilité de télétravail partiel, des tickets restaurant, et divers avantages sociaux. Rejoignez-nous pour contribuer à un service public essentiel.

Prestations

Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

Tickets restaurant ou restaurant d'entreprise

Comité Social et Economique dynamique

Prime d’intéressement

RTT

Mutuelle d'entreprise

Prise en charge de 75% des frais de transport

Qualifications

• Exercer en tant que Contrôleur Conseil ou Conseiller Retraite/Carrière.
• Sensibilité à la qualité des dossiers.
• Capacités d'analyse et de synthèse.
• Autonomie dans l’organisation du travail.
• Apprécier le travail en équipe.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de dossiers selon les objectifs fixés.
• Contrôler la conformité des pièces justificatives.
• Vérifier l'application de la législation.
• Valider ou invalider des dossiers soumis au contrôle.
• Conseiller les instructeurs pour améliorer la qualité.

Connaissances

Rigueur

Analyse

Autonomie

Relation client

Description du poste

QUI SOMMES-NOUS ?

1 681 salariés en régions Paca et Corse qui concourent chaque jour à la réalisation d’une mission de service public essentielle.

3 grandes missions principales :

• Le calcul et le paiement des pensions de retraite des salariés du régime général et travailleurs indépendants
• L’aide et l’accompagnement des assurés fragilisés par un problème de santé ou de perte d'autonomie
• La prévention des risques professionnels, de la santé et de la sécurité au travail

Des valeurs fortes :

• Solidarité
• Universalité
• Équité
• Respect

Si vous souhaitez, vous aussi, rejoindre un service public engagé pour ses usagers, n’hésitez plus, votre place est parmi nous !

POURQUOI NOUS RECRUTONS ?

Cette offre s’adresse aux Contrôleurs Conseils et Conseillers Retraite / Carrière des autres CARSAT qui souhaitent s’installer en région PACA sur Nice ou Marseille.

Le Département Contrôle Retraite (DCR), qui compte 5 unités de production dont une décentralisée sur deux sites (Nice et Marseille-Joliette) et 4 sur le siège (Marseille rue GEORGE 13005) est acteur dans le processus retraite (RG/TI).

Le DCR partage les différents enjeux du processus retraite, délais et qualité de traitement des dossiers, et y contribue grâce à une dynamique de pilotage partagée efficace. Il garantit le conseil dans l’application de la législation.

Nous recherchons plusieurs Contrôleurs Conseils sur Marseille (13001 et 13005) et Nice.

QUELLES SERONT VOS MISSIONS ?

• Gérer un portefeuille de dossiers conformément aux objectifs fixés par votre hiérarchie en lien avec les orientations nationales
• Contrôler la conformité des pièces justificatives et l’exactitude des calculs
• Vérifier l’exacte application de la législation et des procédures liées à la maîtrise des risques
• Vous positionner sur les dossiers soumis au contrôle en les validant ou invalidant avant ou après paiement du droit à l’assuré
• Jouer un rôle de conseil auprès des instructeurs, les accompagner pour améliorer la qualité des dossiers

PROFIL : ÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN(E) CONTRÔLEUR CONSEIL (H/F) ?

VOTRE PROFIL :

• Vous exercez déjà le métier de Contrôleur Conseil ou Conseiller Retraite/Carrière au sein de votre CARSAT.
• Vous :
• Etes rigoureux(se) et sensible à la qualité,
• Avez des capacités d'analyse et de synthèse avérées,
• Etes autonome dans l’organisation de votre travail,
• Appréciez le travail en équipe et collaborez régulièrement avec votre encadrement.
• Avez une appétence pour la relation client

AUTRES INFORMATIONS : QUELS AUTRES AVANTAGES À POSTULER CHEZ NOUS ?

• La Carsat Sud-Est propose aussi :
• La possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine
• Des tickets restaurant ou un restaurant d’entreprise (au siège)
• Un Comité Social et Economique (CSE) dynamique avec des œuvres sociales avantageuses
• Une prime d’intéressement (versée au prorata temporis et en fonction des résultats de l’organisme)
• Des RTT
• Une mutuelle d’entreprise et l’adhésion à une caisse de prévoyance
• La prise en charge de 75 % des frais d’abonnement aux réseaux de transport en commun

COMMENT NOUS REJOINDRE ?

Envoyer votre candidature (CV et votre lettre de motivation) en cliquant sur le lien ci-dessous).