Contrôleur aux entrées en charge de la sécurité (H/F) en CDD H/F (2025-15843)

Barrière; Lille; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Resort Barrière Lille recherche un Contrôleur aux entrées en CDD pour assurer la sécurité du Casino. Les responsabilités incluent l'accueil des clients, les rondes de sécurité et le filtrage des entrées. Poste stable avec de nombreuses opportunités de formation et de mobilité.

Prestations

Formations personnalisées

Tarifs collaborateurs

Parking à disposition

Repas à petit prix

Majoration des heures de nuit

Qualifications

• 2 à 3 ans d'expérience dans le domaine.
• Carte professionnelle en cours de validité.
• Extrait de casier judiciaire vierge de moins de 2 mois.

Responsabilités

• Assurer la sécurité du Casino par une présence continue.
• Effectuer des rondes de sûreté et de sécurité.
• Filtrer les entrées des visiteurs selon les procédures.

Connaissances

Calme

Discrétion

Diplomatie

Formation

SSIAP 1

Description du poste

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Client:

Location:

Job Category:

Other

-

EU work permit required:

Yes

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Job Reference:

2d115c3b23d4

Job Views:

8

Posted:

22.06.2025

Expiry Date:

06.08.2025

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Job Description:

Description de la mission

Le Resort Barrière Lille recherche un Contrôleur aux entrées en charge de la Sécurité (H/F) en CDD

Sous la responsabilité de notre Responsable Sécurité Casino, vous intégrerez une équipe jeune et dynamique de 19 personnes au sein de notre Resort, Hôtel 5* comprenant un Spa, un Casino, une salle de jeux de table, deux restaurants (gastronomique et brasserie), trois bars, un espace séminaire, un théâtre et fort d'un effectif de collaborateurs.

Vous serez chargé(e) d’assurer, par une présence continue, la sécurité du Casino.

VOS PRINCIPALES MISSIONS DE JOUR COMME DE NUIT SERONT…

• Accueillir et de répondre aux besoins de la clientèle
• Effectuer des rondes de sûreté et de sécurité
• Intervenir en cas d'acte de malveillance
• Filtrer les entrées des visiteurs au sein de l’établissement dans le respect des procédures internes (contrôle de pièce d’identité)

TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C’EST AUSSI…

• Des opportunités de mobilité en France et à l’international
• Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière
• Des tarifs collaborateurs pour se faire des spectacles et des week-ends de rêve
• Un parking à disposition pour nos talents
• Des repas à petit prix
• La majoration des heures de nuit

CDD - Statut Employé

39h/semaine- Salaire mensuel brut de 2,15€

Horaires tournants et variables

Travail week-ends et jours fériés - Établissement ouvert jours/an

Prise de poste dès le 1er Juin.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1. Prise de contact téléphonique préliminaire
2. Entretien avec notre responsable Sécurité
3. Bienvenue chez Barrière !

LE GROUPE BARRIÈRE

Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.

Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et clubs, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.

Fondée en [année non précisée], et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?

Profil

VOTRE PROFIL

Vous avez grandi devant les films de Bruce Lee et vous êtes passionné par les normes incendies ? Votre calme est votre principale force et vous aimez prendre soin des autres ? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons !

Impérativement titulaire du SSIAP 1, vous possédez 2 à 3 ans d’expériences dans le domaine.

Votre carte professionnelle doit être en cours de validité.

Vous êtes inscrit sur les listes électorales et disposez d’un extrait de casier judiciaire vierge de moins de 2 mois.

Discret et diplomate, vous faites preuve d’une excellente physionomie.

Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.

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