Consultor de Selección de Personal (Talent Acquisition Specialist)

Placements24; France; Hybrid; EUR 20,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario competitivo

Bonificación por éxito

Desarrollo profesional

Trabajo híbrido

Job summary

Placements24 está buscando un Consultor de Selección de Personal para unirse a su equipo en Ciudad de México. Colaborarás con clientes para definir perfiles, desarrollar planes de atracción y gestionar búsquedas exhaustivas para identificar y contratar talento excepcional.

Se valoran habilidades de investigación, networking y entrevistas, con capacidad para trabajar en un entorno híbrido y con enfoque en la experiencia del candidato.

Qualifications

• Licenciatura en RRHH, Psicología, Administración o afín.
• Experiencia en reclutamiento o selección de personal.
• Excelentes habilidades de investigación y entrevista.
• Capacidad para gestionar múltiples búsquedas y cumplir plazos.

Responsibilities

• Colaborar con clientes para definir perfiles y estrategias de búsqueda.
• Desarrollar planes de atracción de talento para candidatos activos y pasivos.
• Realizar búsquedas en diversas fuentes (bases de datos, redes, networking).
• Evaluar candidatos mediante entrevistas y referencias para ajuste cultural y de habilidades.
• Gestionar el ciclo completo de contratación y mejorar la experiencia del candidato.
• Asesorar a los clientes sobre tendencias del mercado laboral.

Skills

Investigación de talento

Networking

Entrevistas

Comunicación

Gestión de búsquedas

Education

Licenciatura en RRHH, Psicología, Administración de Empresas o afín

Tools

ATS

LinkedIn

Job description

About the Role

Nuestro cliente, una destacada firma de consultoría de selección de personal, busca un enérgico Consultor de Selección de Personal para unirse a su equipo en la Ciudad de México . Este rol es fundamental para identificar, atraer y contratar talento excepcional para una variedad de clientes en diferentes industrias. Trabajarás como un socio estratégico para nuestros clientes, comprendiendo sus necesidades de talento y liderando procesos de reclutamiento integrales. Buscamos a alguien con pasión por encontrar el ajuste perfecto entre candidato y empresa, con excelentes habilidades de investigación y de relaciones interpersonales.

Key Responsibilities

• Colaborar estrechamente con los clientes para definir los perfiles de puesto, requisitos y estrategias de búsqueda.
• Desarrollar e implementar planes de atracción de talento para identificar candidatos pasivos y activos.
• Realizar búsquedas exhaustivas utilizando diversas fuentes (bases de datos, redes sociales, eventos de networking).
• Evaluar candidatos a través de entrevistas, evaluaciones y referencias para asegurar un ajuste cultural y de habilidades.
• Gestionar el ciclo completo de contratación, asegurando una experiencia positiva para el candidato.
• Asesorar a los clientes sobre las tendencias del mercado laboral y las mejores prácticas de contratación.

Requirements

• Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o un campo relacionado.
• Experiencia previa en reclutamiento, selección de personal o consultoría de talento.
• Excelentes habilidades de investigación, networking y entrevista.
• Fuerte capacidad de comunicación y persuasión, tanto verbal como escrita.
• Habilidad para gestionar múltiples búsquedas simultáneamente y cumplir con plazos ajustados.
• Familiaridad con sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) y herramientas de reclutamiento digital.

Benefits

• Salario competitivo y estructura de bonificación basada en el éxito de las contrataciones.
• Oportunidad de trabajar con una cartera diversa de clientes y roles desafiantes en la Ciudad de México .
• Desarrollo profesional continuo en el campo de la adquisición de talento.
• Un entorno de trabajo híbrido que combina la colaboración en oficina con la flexibilidad.
• Ser parte de un equipo dinámico y enfocado en la excelencia en el servicio al cliente.