Consulting Manager SAP FI/CO

TALENTEER; Lyon; Sur place; EUR 60 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

Un Groupe de Conseil reconnu recherche un Consulting Manager SAP FI / CO pour rejoindre une practice en forte croissance. Vous serez responsable de gérer des projets ambitieux et d'encadrer une équipe de consultants, tout en ayant la flexibilité de travailler 2 jours par semaine en télétravail. Avec 10 ans d'expérience dans le domaine, vous jouerez un rôle clé dans le développement de la practice et le succès des projets.

Qualifications

• 10 ans d'expérience en tant que consultant SAP.
• 5 ans d'expérience en gestion d'équipe.
• Capacités à motiver et développer les talents.

Responsabilités

• Gérer une équipe de consultants SAP.
• Superviser des projets SAP complexes.
• Conseiller les clients sur les meilleures pratiques.

Connaissances

Leadership

Communication

Description du poste

Notre client est un Groupe de Conseil reconnu en tant qu’intégrateur SAP : il est SAP Gold Partner et figure parmi les références en France dans ce domaine.

Rejoindre notre client vous assurera de :

Rejoindre en tant que "key people" une practice SAP FI / CO en forte croissance.

Manager des équipes intervenant sur des projets SAP ambitieux et variés.

Bénéficier d’un parcours de carrière personnalisé.

Avoir de la flexibilité dans l’organisation de votre activité (télétravail 2 jours / semaine).

En tant que Consulting Manager SAP FI / CO, vous aurez pour missions de :

Gérer une équipe de consultants SAP en veillant à leur développement professionnel et à leur performance.

Superviser des projets SAP complexes.

Conseiller les clients sur les meilleures pratiques et solutions.

Elaborer et soutenir avec vos équipes les propositions commerciales auprès des décideurs client.

Participer à la stratégie de développement de la practice SAP FI / CO.

A partir de 10 années d’expérience en tant que consultant SAP sur les modules FI / CO, dont 5 ans en gestion d'équipe.

Excellentes capacités de communication et de leadership.

Aptitude à motiver et développer les talents au sein de l'équipe.

Mobilité au niveau national en cas de besoin d'intervention sur les projets (en moyenne, on site 3 / 5, télétravail 2 / 5).

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