Consultant to Senior Manager IT M&A F/H

Accenture; Paris; Hybride; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation et certifications

Télétravail

Équilibre vie pro-vie perso

Résumé du poste

Accenture à Paris recherche un(e) Consultant(e) Senior Manager IT en M&A. Vous serez responsable de traiter des problématiques technologiques tout au long des transactions, évaluer la maturité technologique des cibles et définir des modèles opérationnels IT.

Ce poste requiert une expérience en stratégie IT et une forte capacité à travailler sur des opérations de fusions acquisitions. Vous évoluerez dans un environnement flexible qui privilégie l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, tout en intégrant une équipe d'experts.

Qualifications

• Formation Bac +5 en école d’ingénieur ou de commerce.
• Expérience en IT Strategy au sein d’un cabinet de conseil, idéalement en M&A.
• Capacité à intervenir lors d’opérations en France ou à l’étranger.
• Maîtrise de l'anglais à l’écrit et à l’oral.

Responsabilités

• Traiter des problématiques technologiques lors des transactions.
• Évaluer la maturité technologique et le potentiel de développement.
• Planifier et définir un plan d'intégration IT.
• Contribuer à la mise en œuvre de plans de séparation/cession IT.

Connaissances

Capacité d'intervention en fusions acquisitions

Maîtrise de l'anglais

Analyse technologique

Formation

Bac +5 en école d’ingénieur, de commerce

Description du poste

Imaginez, transformez et impactez le mondepositivement : venez vivre au cœur du changement en tant que Consultant(e) to Senior Manager IT M&A.

Vos principales missions

Vous serez amenés à traiter les problématiques technologiques et de IT à travers toutes les étapes des transactions (e.g., due diligence, intégration, séparation). Vous interviendrez pour évaluer la maturité technologique et le potentiel de développement des cibles, mais également pour définir et accompagner la mise en place du nouveau Target operating model IT issu de la transaction, sous tous les angles (e.g., people & organization, IT applications, data, infrastructure).

• Target Screening :Vous serez amené à identifier des cibles potentielles et définirez les critères de sélection pertinents pour des cibles à forte dominante technologique. Vous évaluerez la complémentarité de ces cibles avec le portefeuille de nos clients et formulerez des recommandations.
• IT / Due-Diligence & Transaction Management :Vous interviendrez sur des due-diligences opérationnelles en adressant en particulier le volet IT et technologie. Vous travaillerez au besoin avec le réseau d’experts en stratégie et en technologie d’Accenture.
• IT / Merger Integration :Vous contribuerez à la planification et à la définition d’un plan d’intégration IT (e.g., IT blueprint, Day-1 readiness plan, D-1 target operating model). Vous vous assurez de l’identification des risques relatifs à l’intégration et de la réalisation des synergies.
• IT / Carve-Out & Divestiture :Vous contribuerez à la planification et à la définition d’un plan de séparation/cession IT : évaluation des dépendances liées au détourage du système d’information, analyse des différents scénarios standalone de la cible, identification des activités de cutover, et évaluation des coûts de séparation et de synergie liés à la transaction.
• Vous assisterez également nos clients à la définition, la mise en œuvre et le suivi des TSAs.
• IT / Joint-Venture & Alliances :Vous accompagnerez nos clients dans le choix des modèles d’alliance et l’identification des partenaires potentiels dont l’asset IT présente une valeur forte pour l’entreprise. Vous contribuerez à la mise en œuvre opérationnelle de ces JV ou de ces partenariats.

L’équipe – Accenture M&A Strategy

L’équipe Accenture Strategy – Mergers and Acquisitions accompagne les investisseurs financiers et stratégiques sur l’ensemble du processus de transaction, en s’appuyant sur la forte expertise sectorielle et fonctionnelle d’Accenture Strategy & Consulting.

Nous proposons à nos clients une offre complète de services incluant Target Screening, Due-Diligence, Post-merger Integration et Carve-out / Divestiture, s’appuyant sur des accélérateurs et outils technologiques uniques.

Nous rejoindre, c’est l’opportunité d’intégrer une practice globale organisée autour de 16 hubs, avec des équipes expérimentées ayant participé à plus de 850 transactions au cours des 5 dernières années. C’est aussi bénéficier de la force de frappe d’un groupe à la pointe de la technologie et de l’innovation pour réinventer le conseil M&A.

Vous construisez une carrière agile, grâce à la formation, aux certifications et aux feedbacks reçus pour chacune de vos réalisations. Nos équipes apprennent chaque jour avec les meilleurs experts en France et à l’international.

Vous évoluez dans un environnement de travail flexible qui vise à favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : le télétravail donne la possibilité d’adapter son rythme professionnel en fonction des actualités de l’équipe et du projet.

Nous vous proposons de vivre l’expérience du changement auprès de nos équipes, rejoignez Accenture.

Qualifications

• Formation Bac +5 en école d’ingénieur, de commerce.
• Expérience en matière de Strategy et d'IT Strategy acquise au sein d’un cabinet de conseil, idéalement dans le cadre d’opérations de M&A.
• Vous avez la capacité à intervenir lors d’opérations de fusions acquisitions en France ou à l’étranger.
• Vous maîtrisez l’anglais à l’écrit comme à l’oral.

Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.