Consultant technico-fonctionnel – Editeur de logiciel RH

TN France; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique à Paris en tant que Consultant technico-fonctionnel. Vous travaillerez sur des projets variés, en collaborant avec des équipes pour améliorer des solutions RH. Avec un parcours d'intégration complet et des formations techniques, vous développerez vos compétences tout en accompagnant les utilisateurs dans la prise en main des outils. Profitez d'avantages tels que le télétravail, des tickets restaurant, et des primes pour vos contributions. Une opportunité passionnante pour ceux qui souhaitent évoluer dans un environnement innovant et stimulant.

Prestations

8 jours de télétravail par mois

Tickets restaurant

Prime pour nouveau projet

Qualifications

• 3 ans d'expérience sur des projets applicatifs.
• Expérience en développement de requêtes SQL et paramétrage SIRH.

Responsabilités

• Accompagner les utilisateurs dans la conduite du changement.
• Réaliser le paramétrage de la solution et participer aux tests.

Connaissances

Gestion de projet

Paramétrage de solutions SIRH

Développement de requêtes SQL

Conduite du changement

Formation

Bac +3 en informatique

Description du poste

Consultant technico-fonctionnel – Editeur de logiciel RH, Paris

Rejoignez une équipe composée de 10 collaborateurs, dont le manager et 9 consultants technico-fonctionnels.

Dans un premier temps, vous interviendrez principalement sur des problématiques techniques (70-80%) afin de développer vos compétences avant de prendre en charge la gestion de projets sur de nouveaux comptes.

Vous travaillerez en équipe de 2 à 4 personnes, en gestion simultanée de plusieurs clients, avec pour principales missions :

1. Accompagner les utilisateurs principaux dans la conduite du changement
2. Réaliser le paramétrage de la solution
3. Participer aux phases de test et de recette avec les développeurs
4. Intervenir sur l’amélioration continue et la résolution des incidents
5. Former les métiers pour la prise en main de l’outil

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

• Parcours d’intégration de 2 mois avec formations sur les processus de l’entreprise et les modules de l’outil
• Participation à la roadmap produit en collaboration avec les développeurs pour contribuer à l’amélioration de l’outil
• Formations techniques pour apprendre le paramétrage ou la gestion de projet
• Avantages sociaux : 8 jours de télétravail par mois, tickets restaurant de 8€ pris en charge à 50%, commissionnement environ 4k€ par an, prime pour nouveau projet de 200€

Profil recherché

• Idéalement, Bac +3 en informatique ou équivalent
• 3 ans d’expérience sur des projets applicatifs
• 2 années d’expérience en développement de requêtes SQL
• Expérience préalable dans le paramétrage d’une solution SIRH est un plus

Informations complémentaires

• Lieu : Paris 9ème
• Contrat : CDI
• Salaire : 45-55K€ selon profil