Consultant Talent Organization / Human Potential

JR France; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil innovante recherche un(e) Consultant(e) Talent Organization / Human Potential pour accompagner les transformations humaines et technologiques des organisations. Avec une mission qui vise à moderniser les processus RH et à définir des stratégies d'adoption, ce rôle vous permet de contribuer significativement à l'impact positif sur les entreprises et leurs collaborateurs. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et multiculturel avec des opportunités de formation et d'apprentissage continu.

Qualifications

• Au moins 3 ans d'expérience réussie dans un cabinet de conseil ou en tant que chef de projet RH.
• Expérience dans des environnements multiculturels et internationaux.
• Un excellent niveau d'anglais professionnel.

Responsabilités

• Accompagner le leadership dans la définition des objectifs stratégiques RH.
• Mobiliser les technologies pour accompagner les transformations organisationnelles.
• Imaginer les métiers et compétences de demain.

Connaissances

Sens du service client

Capacité à travailler en équipe

Appétence pour les nouvelles technologies

Formation

Bac + 5

Description du poste

Consultant Talent Organization / Human Potential, paris

Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : venez vivre au cœur du changement en tant que Consultant(e) Talent Organization / Human Potential .

Votre Mission :

• Accompagner le leadership (C-Suite) dans la définition de la raison d’être et des objectifs stratégiques RH
• Accompagner toute transformation (technologique, organisationnelle, culturelle) sur l’aspect humain (essentiellement sur les phases amont de cadrage des persona, analyse d’impacts, définition d’une stratégie d’adoption) en mobilisant les next gen technologies (IA, GenIA)
• Articuler de nouveaux modèles d’organisation pour répondre aux objectifs stratégiques
• Imaginer les métiers et les compétences de demain, créer les conditions de développement des collaborateurs à travers des parcours de up/re/new skilling qui assurent leur employabilité
• Transformer les Ressources Humaines en modernisant les outils (digitalisation, IA, GenIA, automatisation) et en orientant la RH vers ses activités « signature » stratégiques dans une approche I&D by design

L’équipe « Talent & Organization / Human potential » aide les entreprises à libérer la puissance du potentiel humain, de façon inclusive et responsable, afin d’accéder à un nouveau niveau de transformation du collectif. En rejoignant Talent & Organization:

• Rejoignez une équipe de 70 personnes
• Faites partie d’un collectif qui mobilise chaque jour les meilleurs experts en France et à l’international (pas moins de 30 000 professionnels T&O dans le monde)
• Contribuez au développement de sujets internes tels que : création d’offres, accompagnement de nouveaux arrivants, animation de communautés, contribution à l’effort commercial, expérimentation en mode laboratoire de nouvelles façons de travailler, etc.

Vous construisez une carrière agile, grâce à la formation, aux certifications et aux feedbacks reçus pour chacune de vos réalisations. Nos équipes apprennent chaque jour avec les meilleurs experts en France et à l’international.

Vous évoluez dans un environnement de travail flexible qui vise à favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : le télétravail donne la possibilité d’adapter son rythme professionnel en fonction des actualités de l’équipe et du projet.

Nous vous proposons de vivre l’expérience du changement auprès de nos équipes, rejoignez Accenture.

Votre profil :

• De formation supérieur Bac + 5
• Vous avez au moins 3 ans d’expériences réussies, acquises préférentiellement au sein d’un cabinet de conseil ou bien en tant que chef de projet RH sur un ou plusieurs sujets évoqués dans le paragraphe « missions » de cette offre
• Vous avez un sens du service client et de l’initiative éprouvé, et une forte capacité à travailler en équipe ;
• Vous avez eu l’opportunité de travailler au sein de grands groupes, d’environnements multiculturels et internationaux ; êtes mobile géographiquement et avez un excellent niveau d’anglais professionnel ;
• Vous avez une forte appétence pour les nouvelles technologies et évolutions liées au digital.

Accenture, c'est une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.

Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts.

Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.