Consultant SIRH Paie H/F

PAY JOB; Marseille; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes

Tickets restaurant

Participation transport

Mutuelle

CSE

Résumé du poste

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées.

Nous recherchons pour l’un de nos clients un Consultant(e) Projets SIRH/GA/PAIE — en CDI à Marseille 8ème.

Qualifications

• Bac+3 à Bac+5 (RH, Paie, SIRH, Gestion).
• Expérience minimale de 3 ans en entreprise ou chez un éditeur de logiciels (paie, GA, SIRH).
• Maîtrise des traitements de paie et déclaratifs (DSN, retraite, cotisations sociales).
• Connaissance des règles juridiques et conventions sociales, idéalement dans le secteur médico-social.

Responsabilités

• Être le référent applicatif en interne et auprès du client.
• Analyser les besoins fonctionnels et participer aux ateliers de cadrage.
• Piloter et suivre toutes les phases du projet : paramétrage, mise en œuvre, tests et suivi post‑déploiement.
• Documenter l’avancement du projet et communiquer régulièrement auprès des équipes et du client.
• Accompagner les utilisateurs dans le changement : formation, organisation, process et technologie.
• Former les équipes projets à l’utilisation de la paie dans le SIRH.
• Participer à l’évolution de la méthodologie projet et proposer des améliorations.

Connaissances

Gestion de projet

Paie/SIRH

Analyse

Relation client

Organisation

Formation

Bac+3 à Bac+5

Outils

DSN

Description du poste

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...)

Nous recherchons pour l’un de nos clients, un(e) Consultant(e) Projets SIRH/GA/PAIE – en CDI à Marseille 8 eme.

Intégré(e) à l’équipe projets, vous intervenez en véritable partenaire fonctionnel auprès des clients pour organiser l’intégration complète des projets SIRH Paie et Gestion Administrative. Vous assurez la mise en œuvre de la solution dans le respect des délais et du cahier des charges, tout en accompagnant les clients dans la conduite du changement.

Vos missions principales

• Être le référent applicatif en interne et auprès du client.
• Analyser les besoins fonctionnels et participer aux ateliers de cadrage.
• Piloter et suivre toutes les phases du projet : paramétrage, mise en œuvre, tests et suivi post‑déploiement.
• Documenter l’avancement du projet et communiquer régulièrement auprès des équipes et du client.
• Accompagner les utilisateurs dans le changement : formation, organisation, process et technologie.
• Former les équipes projets à l’utilisation de la paie dans le SIRH.
• Participer à l’évolution de la méthodologie projet et proposer des améliorations.

Conditions

• Lieu : Marseille (8ème)
• Déplacements : environ 2 par mois
• Télétravail : 2 jours par semaine
• Rémunération : 40/55K selon profil (forfait jours avec RTT)
• Avantages : primes, tickets restaurant, participation transport, mutuelle, CSE
• Formation Bac +3 à Bac +5 (RH, Paie, SIRH, Gestion, etc.).
• Expérience professionnelle de 3 ans minimum en entreprise ou chez un éditeur de logiciels (gestion de la paie, GA, SIRH, projet fonctionnel).
• Maîtrise des traitements de paie et déclaratifs (DSN, retraite, cotisations sociales).
• Connaissance des règles juridiques et conventions sociales, idéalement dans le secteur médico‑social.
• Expérience en gestion de projet ou participation active à des déploiements SIRH.
• Appétence pour les outils et le paramétrage, sens de l’analyse et de l’organisation.
• Excellentes qualités relationnelles et sens du service client.

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