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Consultant SIRH & Change - Neuilly-sur-Seine (H/F)

Grant Thornton

Neuilly-sur-Seine

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de conseil recherche un Consultant SIRH & Change pour accompagner ses clients dans la digitalisation des ressources humaines. En charge de pilotage de projets SIRH, vous contribuerez à la stratégie de conduite du changement. Une expérience en gestion de projets SIRH et en accompagnement des clients est requise. Ce poste est basé à Neuilly-sur-Seine.

Qualifications

  • Expérience en gestion de projets SIRH ou digitalisation RH.
  • Compétences en conduite du changement.
  • Capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

  • Accompagner les clients dans le choix de solutions SIRH.
  • Piloter les différentes phases de projets SIRH.
  • Contribuer au développement de l’offre conseil RH.

Connaissances

Accompagnement clients
Gestion de projets SIRH
Communication
Analyse des offres
Description du poste

Votre mission chez Grant Thornton France :

Intégré à notre BUConseil Opérationnel, vousinterviendrez pour nos clients, en tant queConsultant SIRH &Change,dans le cadre demissions de digitalisation RH(aideau choix et assistance à maîtrise d’ouvrage de Systèmes d’InformationRessources Humaines) et de conduite du changement.

A ce titre, vous endossez les responsabilitéssuivantes:

  • Accompagnement desclients dans le choix de solutions SIRH (rédaction de cahier des charges,gestion de l'appel d'offres, soutenances, évaluation des offres, aide à lacontractualisation)
  • Pilotage des différentesphases de projets SIRH: Cadrage, conception, paramétrages, recette, migrationde données, formation des utilisateurs, hypercare.
  • Participation àl’amélioration continue des outils et processus RH
  • Définition et mise enplace de stratégie de conduite du changement
  • Réalisation de veilletechnologique sur les solutions SIRH

Parallèlement, vous contribuerez au développement del’offre conseil RH chez Grant Thornton, à la communauté RH ainsi qu’àl’innovation sur les sujets de transformation.

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