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Consultant Senior Data

Business & Decision

Bordeaux

Sur place

EUR 35 000 - 50 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Une entreprise leader dans la transformation des données recherche un(e) Consultant(e) Data pour rejoindre son équipe à Bordeaux. Le poste implique la collecte des besoins clients, la modélisation de datawarehouses, et le développement de solutions de visualisation de données. Vous aurez l'opportunité de travailler avec des technologies de pointe et de contribuer à des projets variés dans différents secteurs d'activité. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, où votre évolution professionnelle est encouragée.

Prestations

Télétravail 2-3 jours par semaine
Réductions Orange et titres restaurants
Prime vacances et prime à la cooptation
Formations et certifications
Forfait Mobilité Durable
Animations du Chief Happiness Officer

Qualifications

  • Expérience dans la mise en œuvre de projets décisionnels.
  • Compétences en intégration de données et visualisation.
  • Ouverture à l'apprentissage de nouvelles technologies.

Responsabilités

  • Recueillir et analyser les besoins du client.
  • Modéliser des datawarehouses et développer des procédures d’alimentation.
  • Réaliser des tests et suivre la mise en production.

Connaissances

Analyse des besoins
Modélisation de datawarehouses
Développement ETL
DataViz

Formation

Diplôme en informatique ou domaine similaire

Outils

GCP
Azure
Qlik
Tableau
Power BI
Talend
Snowflake
Alteryx
Dataiku
Denodo

Description du poste

Et si Business & Decision et Orange Business conjuguaient leurs forces pour devenir l’un des leaders européens de la Data transformation ?

Nous l’avons fait ! Notre alchimie nous positionne comme un acteur unique intervenant sur toutes les étapes du voyage de la donnée.

Depuis 30 ans, Business & Decision, entité de Digital Services, s'est imposée comme un partenaire stratégique pour la transformation Data de nombreux clients, dans des secteurs très variés. Digital Services est aujourd’hui l’ESN d’Orange Business alliant les expertises historiques Cloud et Digital d’Orange ainsi que le cœur de métier Data / IA de Business & Decision. Son but est d’accompagner les entreprises et les acteurs publics dans leur transformation grâce aux 4000 experts présents dans plusieurs grandes villes françaises comme Montpellier, Niort, Lyon, Bordeaux, Lille et Toulouse.

Description du poste

Orange Business recherche, sur son agence Bordeaux Sud-Ouest, un/une futur(e) Consultant(e) pour rejoindre sa team Data.

En intégrant Orange Business, tu peux participer à une grande diversité d’activités dans la Data. En voici un aperçu :

  1. Au démarrage du projet :
    • Recueillir et analyser les besoins du client
    • Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques
    • Estimer les charges
  2. Pendant la phase de réalisation :
    • Modéliser des datawarehouses et datamarts
    • Développer les procédures d’alimentation (ETL)
    • Développer les visualisations de données (DataViz)
    • Réaliser la recette et les tests
    • Suivre et mettre en production

Tu interviens sur les technologies Data en pointe sur le marché (GCP, Azure, Qlik, Tableau, Power BI, Talend, Snowflake, Alteryx, Dataiku, Denodo, etc.).

Cette polyvalence te permettra de monter en compétences et d’identifier les sujets pour lesquels tu as une appétence particulière.

En fonction de ton évolution et de nos enjeux, tu peux aussi évoluer sur des missions transverses (conseil, coaching, avant-vente, formation, audit, etc.). La prise d’initiative est toujours la bienvenue !

Tu as une première expérience dans la mise en œuvre de projets décisionnels.

Tu as déjà travaillé sur des sujets d'intégration de données ou sur des projets de Data visualisation. Envie d’apprendre de nouvelles technos ? Tu souhaites partager tes compétences et bénéficier des expertises de la Team Orange Business ?

Nous recrutons sur profil. Outre l’aspect technique, c’est une personnalité qui est recherchée.

Informations complémentaires

Être un collaborateur au sein d’Orange Business, c’est :

  • Faire partie d’un acteur majeur dans les technologies de la Data, du Cloud & du Digital
  • Travailler sur des projets pour des clients de tous secteurs d'activités (banque, sport, santé, commerce de détail, service public…)
  • Utiliser des technologies de pointe telles que Microsoft, Docker, Qlik Sense, Java, Talend, Salesforce, et bien d'autres…
  • Intégrer une communauté d’experts curieux et passionnés

Évoluer dans une entité où l’écoute, le partage et la confiance sont les piliers fondamentaux de notre culture. Bénéficier d'un accompagnement personnalisé et d'un suivi de proximité grâce à nos one-to-one hebdomadaires avec le manager. Saisir des opportunités d'évolution de carrière au sein d'un groupe mondial offrant de multiples perspectives. Cultiver une culture de l'innovation, encourager la créativité et la contribution d'idées novatrices. Participer à des initiatives sociales et environnementales, faisant de nous une entreprise socialement responsable.

Tous nos postes sont accessibles à compétences égales, promouvant une opportunité équitable pour chacun, indépendamment de la situation de handicap.

Informations complémentaires :

Découvrez une partie de nos avantages :

  • Un accord télétravail de 2 à 3 jours par semaine selon tes missions
  • Un package avantages offrant : des réductions Orange, des titres restaurants, un accord de participation, une prime vacances et une prime à la cooptation
  • Une école interne, Digital Services School : faire évoluer tes compétences techniques et fonctionnelles (formations, certifications…) grâce à un accompagnement de proximité et à notre université interne
  • Un Forfait Mobilité Durable : contribue à notre engagement en faveur de la durabilité avec notre forfait dédié à la mobilité durable, soutenant activement des modes de déplacement respectueux de l'environnement
  • Un collectif : profite des animations du Chief Happiness Officer pour favoriser un environnement de travail positif, axé sur le bien-être, l'engagement et la satisfaction

Notre processus de recrutement s’effectue en 3 phases : un entretien RH, un entretien avec un Manager, et un entretien avec la Direction.

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