Consultant RH H/F

Baker Tilly; La Roche-sur-Yon; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Baker Tilly cherche un Consultant RH pour accompagner les dirigeants d'entreprises sur des thématiques clés. Le rôle implique de développer un réseau commercial tout en menant des missions RH autonomes. Rejoignez une entreprise dynamique avec de nombreuses opportunités de développement professionnel.

Prestations

8 jours de télétravail par mois

Titres restaurant

Prime sur objectifs

Véhicule de service

39h/semaine

23 RTT par an

Horaires variables

Participation

Séminaire annuel

Formations

Prime de cooptation

CSE dynamique proposant diverses activités

Qualifications

• Diplômé d'une formation Bac +3 / +4, idéalement dans le secteur des ressources humaines.
• Un grand sens de la relation client, du dynamisme et des qualités organisationnelles.

Responsabilités

• Accompagner et conseiller les dirigeants d'entreprises sur les thématiques RH.
• Développer le réseau et animer le portefeuille clients.
• Assurer le suivi de la mission et le service après-vente.

Connaissances

Sens de la relation client

Dynamisme

Qualités organisationnelles

Formation

Bac +3 / +4 en ressources humaines

Description du poste

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Consultant RH H/F

Présentation de l'offre

Qui sommes-nous ?

Baker Tilly, c'est d'abord une société d'expertise, de conseil et d'audit qui accompagne depuis 60 ans les entreprises en France et à l'international. Baker Tilly, c'est surtout une véritable aventure humaine partagée par les 2 200 collaborateurs de nos 60 bureaux, qui savent évoluer, innover et réussir pour gagner la confiance de nos clients. Par le travail, l'exigence, mais aussi par la capacité de chacun à oser saisir les opportunités, proposer ses idées et les mettre en œuvre. Pour la mission, pour l'ambition, pour mettre à profit vos compétences, vous aussi, osez l'aventure Baker Tilly.

Votre mission :

Capitalpétences, filiale du groupe Baker Tilly, recrute un(e) Consultant(e) Ressources Humaines.

Véritable animateur commercial de votre territoire, vous accompagnez et conseillez les dirigeants d'entreprises sur les thématiques RH, telles que la professionnalisation de l'intégration ou encore le conseil en matière de plan de formation.

Autonome et doté d'un leadership naturel, vous menez à bien des missions RH et participez activement au développement commercial de Capitalpétences.

Au quotidien, votre rôle consiste à :

• développer votre réseau en mettant en avant notre offre de services Capitalpétences lors d'événements internes et externes ;
• animer votre portefeuille clients et analyser leurs besoins pour proposer une solution adaptée ;
• accompagner vos clients sur la mise en place de parcours d'intégration, de formation tuteurs, de prestations de conseils en ressources humaines ;
• gérer la partie administrative / financement des actions de formations en lien avec les OPCO ;
• assurer le suivi de la mission : service après-vente, évaluation des résultats et reporting.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vivre l'aventure Baker Tilly, c'est rejoindre une entreprise en plein développement où les relations humaines sont au cœur de notre activité.

Dès votre premier jour, un parcours d'intégration personnalisé sera mis en place. Nous vous accompagnerons sur la technique et le relationnel client afin de vous faire évoluer vers nos nombreuses opportunités professionnelles au sein de nos activités et de nos territoires.

L'esprit Baker Tilly, c'est vous mettre dans les meilleures conditions dès le départ pour une réussite commune.

Baker Tilly s'engage activement dans une démarche RSE labellisée Lucie 26000, pour le bien de ses salariés et de la société.

Chez nous, l'humain est au cœur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins et aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l'international). De plus, nous accordons une importance particulière à l'accueil des personnes en situation de handicap.

Avantages :

• 8 jours de télétravail par mois ;
• Titres restaurant ;
• Prime sur objectifs ;
• Véhicule de service ;
• 39h/semaine ;
• 23 RTT par an ;
• Horaires variables ;
• Participation ;
• Séminaire annuel ;
• Formations ;
• Prime de cooptation ;
• Un CSE dynamique proposant diverses activités sociales et à l'écoute des salariés.

Et vous ?

Diplômé d'une formation Bac +3 / +4, idéalement dans le secteur des ressources humaines ?

Un grand sens de la relation client, du dynamisme et des qualités organisationnelles ?

Vous vous reconnaissez ? Alors, postulez !

Osez l'esprit Baker Tilly, soyez audacieux : rejoignez-nous !

Job ID CRH-ITIGO-LA-ROCHE-SUR-YON-2559