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Consultant LMS – Déploiement plateforme de formation

AGH CONSULTING

Courbevoie

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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les ressources humaines recherche un Consultant LMS pour piloter le déploiement d'une plateforme de formation. Ce rôle implique l'intégration de systèmes, la formation des équipes et la coordination avec des filiales. Les candidats doivent posséder une expertise approfondie en LMS et TMS ainsi qu'une expérience en gestion de projet.

Qualifications

  • Très bonne maîtrise des LMS et TMS.
  • Connaissance des processus RH liés à la formation.
  • Aisance dans l'animation d'ateliers et coordination d'équipes métier.

Responsabilités

  • Pilotage du projet d'intégration de la plateforme LMS.
  • Formation des équipes internes et accompagnement des utilisateurs.
  • Suivi des indicateurs d'avancement et production de livrables.

Connaissances

Maîtrise des LMS
Gestion de projet
Animation d'ateliers

Formation

Expérience en migration de données

Description du poste

Dans le cadre du remplacement de l?ancien outil de formation, une nouvelle plateforme LMS (Learning Management System) est déployée à l?échelle de plusieurs entités. La solution principale est désormais disponible, mais nécessite une intégration complète (données historiques, plan de formation, accompagnement utilisateurs?). Un module TMS complémentaire est également en cours d'intégration pour la gestion du plan de formation. Le consultant interviendra au sein de l?équipe SIRH pour piloter ce projet et accompagner le run. Recueil et formalisation des besoins métiers Intégration des historiques de formation Mise en place et intégration du catalogue de formation Préparation du plan de formation 2026 sur le nouvel outil Formation des équipes internes et accompagnement utilisateurs (communication, support, documentation) Réalisation des tests fonctionnels et organisation des recettes Coordination avec les filiales et échanges avec le groupe Suivi des indicateurs d?avancement, qualité et adhésion Production de livrables, comptes-rendus d?ateliers Support au run et participation aux activités quotidiennes Challenge de l?éditeur Profil candidat : Obligatoires : Très bonne maîtrise des LMS et TMS Connaissance approfondie des processus RH liés à la formation Expérience en migration de données Compétences en gestion de projet : pilotage, planification, suivi Aisance dans l?animation d?ateliers et coordination d?équipes métier Appréciées : Connaissance de Cornerstone et / ou Technomedia

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Consultant LMS – Déploiement plateforme de formation • La Défense, Île-de-France, France

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