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Une entreprise innovante et engagée dans le développement durable recherche des consultants dynamiques pour rejoindre son équipe en pleine croissance. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets passionnants liés à l'analyse du cycle de vie et à la biodiversité, tout en contribuant à des stratégies d'éco-conception. Avec un mode de travail hybride et flexible, vous bénéficierez d'un parcours de carrière personnalisé et de formations sur mesure pour développer vos compétences. Rejoignez une communauté internationale de consultants spécialisés et participez à des projets ayant un impact social et environnemental positif.
I Care by BearingPoint, leader de la transformation à impact, est le centre d’expertise en développement durable du cabinet BearingPoint.
Ses experts accompagnent les entreprises, les institutions financières et les organisations publiques dans leur transition, de la réflexion stratégique à la mise en œuvre, en offrant des solutions concrètes et innovantes.
Son ambition est double : apporter une expertise technique sur les sujets d’environnement, climat, biodiversité, impact social, économie circulaire et finance durable ; et les combiner aux savoir-faire du cabinet en matière de transformation pour engager ses clients dans l’indispensable évolution de leurs métiers et business models.
Acteur de référence du développement durable depuis 2008, I Care by BearingPoint fédère aujourd’hui une communauté internationale de plus de 200 consultants spécialisés.
Depuis 2017, I Care by BearingPoint développe la méthode Product (&Site) Biodiversity Footprint qui vise à incorporer les enjeux de biodiversité dans l’évaluation classique des impacts via l’ACV.
Le recrutement de Consultant sur la thématique de l’analyse du cycle de vie vise à renforcer l’équipe dans un contexte de forte croissance.
Nous recrutons à tous les grades :
Cette offre est disponible à Paris ou Lyon.
Vous souhaitez construire une carrière dynamique et évolutive ?
Nous vous accompagnons au quotidien dans le développement de vos compétences grâce à des formations sur mesure et des certifications. Vos appétences et souhaits d’évolution sont également considérés pour vous permettre de réussir professionnellement et vous épanouir personnellement.
La société BearingPoint s’engage à respecter la loi n° 2004-1486 du 30 décembre 2004 contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Les informations demandées au candidat concernent uniquement sa capacité à occuper l'emploi proposé et ses aptitudes professionnelles.