Consultant foncier

Energie Foncière; Marseille; À distance; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans le foncier recherche un consultant foncier pour sécuriser des projets d'énergies renouvelables. Le poste est en télétravail à 100% avec des déplacements nécessaires. Le candidat doit avoir des compétences en droit foncier, d'excellentes qualités relationnelles et une expérience pertinente dans les énergies renouvelables ou le secteur agricole. Un salaire fixe et variable est proposé, ainsi que des bénéfices tels qu'un véhicule de fonction.

Prestations

Véhicule de fonction

Formations

Intéressement

Qualifications

• Expérience dans les énergies renouvelables ou l'environnement souhaitée.
• Disposé à se déplacer 50% du temps, permis B requis.

Responsabilités

• Sécurisation foncière pour des projets d'énergies renouvelables.
• Gestion et développement du portefeuille clients.
• Suivi et reporting des missions.

Connaissances

Connaissance du droit foncier

Compétences en négociation

Maîtrise des outils numériques

Aisance relationnelle

Autonomie

Description du poste

Présentation d’Energie Foncière

Chez Energie Foncière, nous sécurisons le foncier des projets d’énergies renouvelables avec rigueur, éthique et excellence. Notre activité est centrée autour de l’opérationnel, la formation, le conseil et s’élargie vers d’autres secteurs de l’environnement.

Le développement important de notre activité depuis sa création nous amène à rechercher des collaborateurs pour accompagner notre croissance. Guidés par des valeurs fortes de respect, confiance et responsabilité, nous avons pour ambition de devenir une référence sur notre marché.

Nous vous offrons l’opportunité de rejoindre une structure dynamique et humaine où vos actions auront un impact direct sur la transition énergétique et le développement durable des territoires.

Descriptif des missions

Missions foncières

Vous serez responsable de la sécurisation foncière de projets pour le compte de clients, essentiellement développeurs de projets d’énergies renouvelables.

• Identifier et prendre contact avec les propriétaires fonciers, exploitants agricoles et autres ayants droits d’une zone de projet
• Réaliser les rendez-vous en vue de comprendre le contexte, identifier et vérifier les droits fonciers (propriétaires, exploitants agricoles …), présenter le client, son offre, le contrat, et déclencher la signature des contrats fonciers
• Rencontrer les autres acteurs du territoire (collectivités, associations, coopératives …) pour présenter le projet et recueillir des informations
• Assurer le suivi et le reporting des missions de terrain à l’aide des outils de la société et auprès du client

Autres missions

Vous aurez la charge de gérer et développer votre portefeuille d’activité.

• Contacter et relancer les clients existants
• Prospecter de nouveaux clients
• Représenter la société sur des salons et événements professionnels

Éventuellement, selon votre appétence, vous pourrez vous investir dans d’autres tâches participant au développement et à la réussite d’Énergie Foncière (Faire évoluer les outils et les process, développer l’offre de formation, créer de nouveaux domaines d’activité pour l’entreprise, …)

Conditions du poste

• Prise de poste : janvier 2026
• CDD 18 mois ou CDI
• 100 % Télétravail (possibilité de financement d’un bureau en coworking)
• Salaire fixe + variable - selon expérience
• Intéressement (à partir de 2027)
• Véhicule de fonction (électrique si souhaité)
• Formations

Profil recherché

Le métier de consultant foncier est à la croisée de plusieurs domaines de compétences, notamment le droit (foncier, rural, contrats, …), les énergies renouvelables et l’environnement, le monde rural et l’agriculture.

Expérience

Une expérience réussie dans au moins un des domaines suivants :

• Énergies renouvelables ou environnement
• Technico-commercial auprès des agriculteurs
• Foncier ou immobilier

Disposé à se déplacer sur le terrain 50% du temps. Permis B indispensable.

Compétences et qualités recherchées

Compétences techniques

• Connaissance du droit foncier, rural, contractuel
• Compétences en négociation et contractualisation
• Aisance dans l’utilisation d’outils numériques de suivi et de reporting (cartographie, bureautique, …)
• Compréhension du fonctionnement du monde rural, agricole et des collectivités locales

Qualités humaines et relationnelles

• Excellente aisance relationnelle : écoute active, diplomatie, capacité à instaurer des relations de confiance
• Autonomie et proactivité dans la gestion de ses missions
• Détermination et ténacité : capacité à surmonter les obstacles et à maintenir l’engagement
• Curiosité et ouverture d’esprit : envie d’apprendre et de s’adapter à de nouveaux contextes
• Adaptabilité : souplesse face à des interlocuteurs variés et à des situations imprévues
• Capacité à convaincre et à fédérer autour d’un projet
• Sensibilité aux enjeux liés aux énergies renouvelables et à l’environnement, en cohérence avec nos valeurs et notre charte éthique

Localisation

Le poste n’est pas rattaché à une localisation fixe. Les besoins actuels concernent principalement l’Ouest de la France.