Consultant expÃrimentà - Business Transformation - secteur Corportate & Banque d'investissement[...]

EY US; Calais; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil internationale recherche un Consultant Senior/Manager pour rejoindre son équipe dynamique à Calais. Vous serez responsable de la mise en œuvre de projets variés dans le secteur CIB, aidant les clients à améliorer leur performance et à déployer leur transformation digitale. Les candidats doivent avoir une solide expérience dans le domaine financier et être à l'aise avec l'anglais. Des opportunités de formation et un bon environnement de travail sont offerts.

Prestations

SmartWorking flexible

Bonus discrétionnaire annuel

Accès gratuit au musée du Louvre

Carte titre-restaurant

Tarif préférentiel GymLib

Qualifications

• Expérience dans le domaine CIB (Corporate & Investment Banking).
• Capacité à travailler en équipe et en mode projet.
• Curiosité et polyvalence dans des sujets technologiques.

Responsabilités

• Cadrer et mettre en œuvre des plans stratégiques.
• Accompagner les clients dans la transformation digitale.
• Définir des modèles opérationnels cibles.

Connaissances

Esprit d'analyse

Rigueur et méthode

Connaissance des marchés financiers

Flexibilité et adaptabilité

Anglais courant

Formation

Diplôme d'une école de commerce ou d'ingénieur

Description du poste

Overview

Les services financiers chez EY (FSO Financial Services Office) est une organisation unique parmi les Big Four : 1200 personnes dédiées à la banque, l’assurance, la gestion d’actifs, les paiements, le private equity, etc. Nous travaillons pour des grands groupes internationaux comme des fintech en mode start-up. Nous sommes la plus grande équipe dédiée au secteur financier sur le marché français, répartie à travers les métiers du conseil, de l’audit, des transactions, de la fiscalité et du droit.

Leader de la transformation stratégique des acteurs des services financiers, EY FSO consulting regroupe près de 600 collaborateurs. Nous accompagnons les ambitions de croissance durable de nos clients en les aidant à améliorer la performance, déployer leur transformation digitale et technologique et en mettant l’humain au cœur de ces changements.

Dans un contexte où les enjeux de la finance durable deviennent centraux, nous recrutons des Consultants Seniors et des Managers H/F ayant une première expérience dans le domaine CIB.

Descriptif de missions

On vous raconte l’histoire de ce poste Lets go

L’équipe Transformation CIB - Corporate & Investment Banking - dEY France évolue au cœur des métiers de conseil en Services Financiers dans un contexte de forte croissance de nos activités.

Nous intervenons sur un large spectre de missions visant à permettre à nos clients d’être plus performants, plus sûrs, plus justes et plus durables dans le respect des contraintes de leur marché et en ligne avec leurs fortes ambitions. Nos clients sont des banques de financement et d’investissement, des fonds d’investissement, des institutions de marché, des structures de marché (changes, chambres de compensation, dépositaires), des teneurs de comptes & conservateurs, des services de banque d’entreprise...

Choisir notre équipe c’est vouloir intervenir sur un panel de sujets variés et innovants dont voici quelques exemples :

• Lundi : cadrage et mise en œuvre de plans stratégiques des clients du secteur de la banque d’investissement et de la banque de marché ; définition et mise en œuvre de modèles opérationnels cibles ; conduite et pilotage des projets de transformation métiers et fonctions supports ; adaptation de contraintes risques et réglementaires sur des activités de marché
• Mardi : accompagnement d’une banque d’investissement dans le lancement de nouvelles initiatives de financements structurés et transformation de ses pratiques front to back ; revue des processus de la banque pour optimisation
• Mercredi : définition d’un plan d’efficacité opérationnelle et amélioration de la performance ; revue de la proposition de valeur et réduction des coûts
• Jeudi : accompagnement de deux sociétés de financement dans leur projet de consolidation (PMI) ou définition des cas d’usage autour de l’intelligence artificielle pour une banque d’investissement
• Vendredi : accompagnement à la structuration d’un fonds ESG et Replatforming IT / Digital.

Vous participerez également à de nombreux travaux internes :

• Aide et pilotage des réponses des appels d’offre
• Formations internes et encadrement technique pour les Consultants Seniors
• Animation de la vie de l’équipe
• Rédaction et coordination d’études et publications du cabinet vous permettant d’augmenter fortement votre visibilité sur le marché

Pour les Managers :

• Recrutement, valuation et encadrement managérial complet des équipes EY sous la responsabilité d’un ou plusieurs Associés du cabinet
• Gestion de la relation clients et du développement commercial en lien avec les Associés du cabinet

Nous rejoindre c’est aimer travailler en équipe avec des consultants aux profils variés (écoles de commerce, écoles d’ingénieurs, facultés, etc.), gender-balanced et en pleine croissance. Nous rejoindre c’est aussi avoir l’opportunité de travailler avec des équipes internationales et en collaboration avec les différentes expertises du cabinet : conseil métier (finance, actuariat, risques, digital, finance durable...), transactions (M&A, due diligence...), conseil juridique et fiscal. C’est aussi un tremplin en bénéficiant de coaching, de formations certifiantes et des parcours de carrières variés en France et à l’international.

Votre profil F/H

Promis pas de liste rallonge mais des compétences clés pour vous permettre de réussir chez nous :

• Vous combinez un esprit d’analyse et de synthèse avec rigueur et méthode et vous êtes capable de remettre en question les idées reçues. Vous appréciez le contact avec des clients exigeants et l’intervention sur l’ensemble de la chaîne de valeur : Direction Investissement M./Métiers (Front-to-back) Risques Conformité Comptabilité Finance Data Office DSI, organes de Transformation & Organisation, cela ne vous intimide pas.
• Vous appréciez le travail en équipe et en mode projet et vous faites preuve de flexibilité et d’adaptabilité.
• Selon votre niveau d’expérience, vous avez une connaissance des marchés financiers, des instruments financiers, des produits structurés, des stratégies de financement et d’investissement et des processus opérationnels Front-to-Back du secteur CIB.
• Vous êtes curieux et polyvalent : une appétence pour explorer des sujets en constante évolution dans l’univers technologique et réglementaire dans des contextes clients très variés.
• Vous disposez d’un très bon niveau en anglais (oui nos clients préfèrent la langue anglo-saxonne pour leurs changes).

Le processus de recrutement chez EY comporte 2 à 3 entretiens opérationnels et un entretien RH. Ils peuvent être réalisés en présentiel ou à distance (via Teams).

A propos d’EY

Chez EY expertise et innovation se rencontrent pour bâtir un monde de confiance et de transformation. Ici les nouvelles technologies et les missions passionnantes sont au cœur de nos métiers.

Les préoccupations de tous les collaborateurs en faveur de l’environnement, du climat, de l’inclusion et du développement de chacun s’expriment au quotidien au travers de nombreuses initiatives internes et auprès de nos clients.

Ainsi EY c’est l’opportunité de :

• travailler pour des clients internationaux et leaders dans leurs secteurs, des start-ups ou des entreprises familiales à forte valeur ajoutée ;
• voluer au sein d’une équipe internationale à taille humaine ;
• découvrir d’autres cultures et profiter de notre réseau avec notre programme Mobility4U ;
• s’intégrer en suivant un programme de formation complet et personnalisé. Un mentor vous suit tout au long de votre carrière chez nous !
• s’engager via nos réseaux internes autour de sujets liés à l’écologie, l’inclusion, l’associatif (Fondation EY) et participer à de nombreux événements (prix de l’entrepreneur de l’année, Women In et autres) !

Sans oublier les fondamentaux :

• SmartWorking : nos collaborateurs s’organisent avec souplesse, confiance et autonomie pour choisir les modalités de travail qui leur conviennent le mieux : au bureau, chez soi, chez le client. Organisation du travail flexible et agile.
• Un package complet : bonus discrétionnaire annuel, primes de participation, primes de cooptation, RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, remboursement des transports en commun à hauteur de 75%, abonnement GymLib, tarif préférentiel, etc.
• Et bien d’autres avantages qui font que chez EY on se sent bien : accès gratuit au musée du Louvre, places privilégiées pour l’Opéra de Paris, voyages organisés par le CE, etc.

Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie les candidatures sans distinction, y compris celles de personnes en situation de handicap. Si des mesures d’adaptation du poste sont nécessaires, n’hésitez pas à nous en faire part à l’occasion de votre candidature ou à tout moment au cours du processus de recrutement.

Required Experience :

Contract

Key Skills

Business Consulting, Business Intelligence, Sales Experience, B2B Sales, Information Management, Network Administration, Business Analysis, Microsoft Dynamics Navision, Outside Sales, Strategic Planning, Database Administration, Public Speaking

Employment Type : Full Time

Experience : years

Vacancy : 1