Consultant en Transformation Digitale Corporate

Clémentine; Bellevigny; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le secteur des énergies renouvelables recherche un Consultant en Transformation Digitale pour rejoindre son équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez au cœur de la stratégie numérique, en participant à la définition et à la digitalisation des processus métiers tout en animant des comités de pilotage à l'international. Ce poste exige une solide compréhension des enjeux métiers et une capacité à naviguer dans des environnements complexes. Si vous êtes passionné par le digital et souhaitez contribuer à des projets innovants, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• 3 à 5 ans d'expérience dans des environnements complexes et multiculturels.
• Capacité à animer des comités de pilotage digitaux à l'international.

Responsabilités

• Participer à la construction des roadmaps des Business Units Corporate.
• Accompagner les décisions sur des dossiers complexes et appuyer le management.

Connaissances

Gestion de projet

Communication efficace

Analyse et synthèse

Adaptabilité au changement

Sens du service

Formation

Diplôme Bac +5

Outils

Jira

Pack Office

Outils ITSM

Outils PPM

Description du poste

Nous sommes un acteur majeur du secteur des énergies renouvelables, engagé dans le développement et l'exploitation de solutions durables à l'échelle internationale. Notre expertise couvre la conception, la construction et la gestion de projets éoliens, solaires et autres sources d'énergie renouvelable, contribuant activement à la transition énergétique mondiale.

Nous recrutons un(e) Consultant(e) en Transformation Digitale - Corporate.

Rattaché(e) au Digital Transformation Agent (DTA) Corporate, vos principales missions seront :

1. Stratégie et planification :
2. Participation à la construction des roadmaps des différentes Business Units Corporate (Finance, Communication, Ressources Humaines, Stratégie & Développement Durable, Achats, Juridique).
3. Contribution à la définition et digitalisation des processus métiers.
4. Préparation, coordination et animation des « digital steering committees » à l'international.
5. Recueillir et formaliser les besoins des métiers en phase d'opportunité, jusqu'à la soutenance en comité de gestion.
6. Proposer des arbitrages entre les besoins métiers et la faisabilité technique.
7. Accompagner les décisions sur des dossiers complexes et appuyer le management dans les choix de solutions SI.
8. Jouer un rôle d'intermédiaire entre les métiers et les équipes techniques.
9. Participer à la Qualité de Service et fournir des prestations de conseil fonctionnel et méthodologique.
10. Animer une communauté digitale internationale et capitaliser sur les bonnes pratiques.

Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5, justifiant d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans.

Vous devrez faire preuve de rigueur et d'organisation, et être capable de communiquer efficacement.

Une solide compréhension des enjeux métiers et fonctionnels, ainsi que des processus, est essentielle. Le poste requiert une expérience dans des environnements complexes, multiculturels, et à distance, avec une forte capacité d'adaptation au changement.

Vous devrez également démontrer un sens relationnel et politique, ainsi qu'une bonne maîtrise de la conception et du développement d'applications, incluant des démarches de tests.

Une capacité d'analyse et un esprit de synthèse seront primordiaux pour réussir, tout comme l'écoute, l'autonomie, et le travail en équipe.

Un sens aigu du service est également attendu.

En termes de compétences informatiques, une maîtrise des outils de pilotage de projets tels que Jira, des outils ITSM, ainsi que du Pack Office et d'outils de gestion de portefeuille de projets (PPM) est requise.

Un niveau de langue B2 / C1 en anglais et français est nécessaire pour ce poste.