Consultant en recrutement indépendant (H/F)

HUNTEED; Montpellier; À distance; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une société de conseil en recrutement recherche un Consultant en recrutement indépendant pour définir des stratégies de sourcing et sélectionner les meilleurs candidats. Le candidat doit avoir au moins 2 ans d'expérience en recrutement et être à l'aise avec les outils numériques. Cette offre permet de travailler à son rythme et sans engagement. Une plateforme digitale innovante est à disposition, offrant des primes allant jusqu'à 10 000€ selon les postes.

Prestations

Accès gratuit à la plateforme

Primes attractives

Accompagnement d'une équipe dédiée

Qualifications

• Expérience en recrutement d'au moins deux ans.
• À l'aise avec le digital et les réseaux sociaux.
• Souhaiter devenir indépendant.

Responsabilités

• Définir et mettre en place une stratégie de sourcing.
• Sélectionner, qualifier et présenter les meilleurs candidats.
• Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement.
• Accompagner les clients dans la compréhension de leurs besoins.

Connaissances

Rigueur

Sens des responsabilités

Bonnes qualités relationnelles

Curiosité

Autonomie

Disponibilité

Description du poste

Offre n° 196DRHD

Consultant en recrutement indépendant (H/F)

Offre d'emploi non salarié - Le candidat est libre de choisir son statut juridique, et n'a aucun lien de subordination.

Vous êtes Responsable recrutement, Consultant(e) en recrutement, Chargé(e) de recherche, Chargé(e) de sourcing, Talent Acquisition Specialist, Chargé(e) de recrutement, ou chasseur(se) de têtes, et souhaitez vous investir dans une expérience entrepreneuriale ?
Rejoignez la communauté des professionnels du recrutement de Hunteed !

Avec Hunteed, vous pouvez :

• Accéder à des missions de recrutement sans prospection commerciale
• Collaborer avec de nombreux clients en France et en Europe
• Travailler à votre rythme et sans engagement
• Bénéficier de l'accompagnement d'une équipe dédiée
• Exploiter votre réseau professionnel
• Utiliser une plateforme digitale innovante
• Recevoir des primes attractives (de 2 000€ à 10 000€ selon les postes)
• Participer à des webinars, ateliers, rencontres, afterworks
• Faire partie d'une communauté dynamique et bienveillante
• Générer du chiffre d'affaires avec des garanties de paiement

L'accès à la plateforme est gratuit, sans commission ni cotisations.

Vos principales missions :

• Définir et mettre en place une stratégie de sourcing en toute autonomie
• Sélectionner, qualifier et présenter les meilleurs candidats
• Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement
• Accompagner les clients dans la compréhension de leurs besoins
• Remporter des primes de placement au succès

Votre profil :

• Expérience en recrutement d'au moins deux ans (stages, apprentissages compris)
• Souhaiter devenir indépendant (statut juridique à prévoir)
• À l'aise avec le digital, les outils en ligne et les réseaux sociaux

Soft skills :

• Rigueur, sens des responsabilités, bonnes qualités relationnelles
• Sens de l'écoute, curiosité, autonomie, disponibilité

Processus de recrutement :

1. Créer gratuitement un compte sur la plateforme Hunteed
2. Recevoir un accompagnement de l'équipe Hunteed
3. Travailler à votre rythme

Type de contrat : Profession libérale
Emploi non salarié

Profil souhaité

Expérience

• 2 ans d'expérience indispensable

Compétences

• Analyser les besoins en formation, recrutement, mobilité
• Recruter et intégrer une personne
• Maîtriser la communication orale, écrite et numérique

Savoir-être professionnels

• Esprit d'équipe
• Sens du service
• Créativité, inventivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur : Traitement de données, hébergement, activités connexes

Employeur

Non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)