Consultant en Recrutement (H / F) (CDI)

NEXTEP HR; Rennes; Sur place; EUR 26 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement dynamique à Rennes recherche un consultant en recrutement pour développer son activité et gérer les recrutements. Vous serez chargé de la prospection de nouveaux clients, de la rédaction d'annonces et de la conduite d'entretiens. Le candidat idéal aura une bonne maîtrise des outils de sourcing et d'excellentes compétences en communication. Ce poste offre une rémunération fixe de 26 à 30 KEUR, avec des variables significatives et divers avantages.

Prestations

Tickets Restaurants

Bons d'achats

Événements professionnels

Qualifications

• Première expérience en tant que consultant en recrutement, chargé de clientèle ou commercial B2B.
• Excellentes compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

Responsabilités

• Identifier et démarcher de nouveaux clients avec des besoins en recrutement.
• Créer des annonces d'emploi attractives et les diffuser.
• Réaliser des entretiens de présélection.

Connaissances

Compétences en communication

Capacité d'écoute

Orientation résultats

Outils

Outils de sourcing

Description du poste

Poste : Le cabinet Nextep HR est à la recherche de son futur consultant en recrutement (H / F) pour renforcer son équipe dynamique et ambitieuse.

En tant que Consultant en Recrutement, vous jouerez un rôle clé dans l'expansion du cabinet en identifiant de nouvelles opportunités commerciales tout en accompagnant vos clients dans la recherche de talents adaptés à leurs besoins. Vos missions seront diversifiées, mêlant compétences commerciales, recrutement et gestion de la relation client. Vous serez un interlocuteur privilégié pour les entreprises et les candidats, garantissant ainsi un service de qualité.

Développement commercial :

• Prospection active : Identifier, cibler et démarcher de nouveaux clients avec des besoins en recrutement, que ce soit pour des contrats à durée déterminée (CDD) ou indéterminée (CDI).
• Constitution d'un portefeuille clients : Créer des relations de confiance en devenant un partenaire privilégié pour les entreprises que vous accompagnez.
• Négociation commerciale : Gérer l'ensemble des négociations, des propositions tarifaires à la signature des contrats.
• Fidélisation des clients : Assurer le suivi régulier pour garantir leur satisfaction et répondre à leurs besoins futurs, tout en leur proposant des services supplémentaires (événements, partenariats culturels ou sportifs).

Gestion des recrutements :

• Rédaction et gestion des annonces : Créer et diffuser des offres d'emploi attractives sur les canaux appropriés.
• Sourcing de candidats : Mener des recherches actives et ciblées pour identifier les meilleurs profils, en utilisant des outils comme CVthèques, réseaux sociaux, chasse de têtes, etc.
• Conduite des entretiens : Réaliser des entretiens de présélection téléphoniques et/ou physiques pour évaluer compétences et motivation.

Vous êtes passionné(e) par le domaine du recrutement et avez un sens aigu des relations commerciales.

Profil : Vous avez une première expérience en tant que consultant en recrutement, chargé de clientèle ou commercial B2B.

Excellentes compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit, et forte capacité d'écoute.

Vous êtes orienté(e) résultats, capable de travailler en autonomie et de gérer plusieurs projets simultanément.

Une bonne maîtrise des outils de sourcing (CVthèques, etc.) et des techniques de vente est un plus.

Rémunération : fixe de 26 à 30 KEUR annuel + variable de 15 à 45 KEUR annuel + divers avantages (Tickets Restaurants, bons d'achats, etc.).

En rejoignant Nextep HR, vous intégrerez un environnement stimulant avec un accompagnement personnalisé et des outils performants. Vous aurez aussi l'opportunité de participer à des événements professionnels, sportifs et culturels, renforçant votre réseau et vos relations clients.

Si vous êtes motivé(e) par les challenges et souhaitez évoluer dans un cabinet reconnu pour la qualité de ses services, ce poste est fait pour vous !

Entreprise : Nextep HR est un cabinet de recrutement & d'approche directe, spécialisé dans les recrutements en travail temporaire, CDD et CDI. Nous mettons notre expertise au service de sociétés de toutes tailles : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... allant des TPE aux grands groupes. Composé de 80 collaborateurs répartis dans 16 bureaux à travers la France, chacun étant spécialisé dans un domaine ou secteur spécifique, reconnu pour leur connaissance approfondie des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois.