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Consultant en recrutement (H/F)

VITALIANS

Paris

Sur place

EUR 30 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 9 jours

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Résumé du poste

Une entreprise de taille humaine, intégrée au groupe VITALIANS, recherche un consultant en recrutement pour son agence Aprojob à Lyon. Vous aurez la responsabilité de gérer les recrutements, développer les relations clients, et faire l'administration du personnel. Le poste exige polyvalence, bonnes compétences relationnelles et une première expérience en recrutement est appréciée.

Prestations

Mutuelle
Prime annuelle
Avantages groupes

Qualifications

  • Professionnel(le) investi(e) et curieux(se).
  • A l'aise avec l'informatique et bonne capacité d'organisation.

Responsabilités

  • Gestion des recrutements en travail temporaire et CDI/CDD.
  • Prospection commerciale et développement client.
  • Administration du personnel et suivi administratif.

Connaissances

Polyvalence
Aptitudes relationnelles
Compétences en recrutement

Formation

Une première expérience similaire

Description du poste

A propos de l'entreprise :

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Aprojob fait parti du groupe VITALIANS ayant son siège à Andrézieux-Bouthéon.
Groupe à taille humaine né au coeur de la région, une approche humaine et un ADN fortement connoté services.

A propos du poste :

Nous recherchons pour notre agence Aprojob Industrie de Lyon 3, un consultant en recrutement H/F.

Accompagné(e) par notre équipe, vos missions principales seront :

Gestion des recrutements en travail temporaire et CDI/CDD :
- Accueil physique et téléphonique
- Diffusion d'offres d'emploi
- Sourcing actif
- Qualification
- Sélection de personnels
- Proposition de missions
- Fidélisation
- Relation partenaires ...

Gestion commerciale :
- Prospection commerciale
- Développement client
- Rendez-vous commerciaux
- Organisation de visites de poste
- Recueil de besoins
- Élaboration de profils de postes
- Actions de communication ...

Administration du personnel :
- Édition de contrats
- Gestion de visites médicales
- Suivi administratif
- Organisation de formations
- Gestion des AT/AM...

Rémunération fixe à déterminer (base 39 heures) + variables mensuels + avantages groupes (TR, mutuelle, prime annuelle, CE).

Du lundi au vendredi.
Horaires : 8h-12h ; 14h-18h (vendredi 8h-12h ; 13h-17h).
Pas de télétravail.

Profil recherché :

Vous aimez la polyvalence, répondre aux demandes de vos interlocuteurs, le contact client.

De nature curieuse, professionnel(le) investi(e), vous êtes à l'aise avec l'informatique, avez une bonne capacité à vous organiser et de très bonnes aptitudes relationnelles.

Une première expérience similaire est appréciée.

Vous avez des compétences liées au recrutement et un goût avancé pour le contact commercial.


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