Consultant en Recrutement (H / F)

OC AGENCY; Nantes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Consultant en Recrutement pour accompagner les PME et grands comptes dans leurs besoins en talents. Dans ce rôle, vous serez chargé de prospecter, évaluer et fidéliser les candidats, tout en apportant une réelle valeur ajoutée à chaque interaction. Vous aurez l'opportunité de développer votre portefeuille et de contribuer à un environnement de travail collaboratif et stimulant. Si vous êtes ambitieux et passionné par le recrutement, cette offre pourrait être le défi que vous attendiez.

Qualifications

• Expérience réussie en commerce BtoB et en recrutement.
• Ambitieux(se) et déterminé(e) à atteindre des objectifs.

Responsabilités

• Prospecter et identifier les besoins en recrutement pour les clients.
• Sourcer et fidéliser les candidats tout au long de leur carrière.
• Faire coïncider les besoins clients avec les compétences des candidats.

Connaissances

Prospection commerciale

Évaluation des candidats

Accompagnement des candidats

Matching client-candidat

Approche entrepreneuriale

Formation

Diplôme orienté Business

Expérience en recrutement

Description du poste

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Cabinet de recrutement et d’approche directe présent sur l’ensemble du territoire grâce à plusieurs bureaux en France. Il accompagne aussi bien les entreprises que les candidats en proposant des conseils personnalisés et une stratégie adaptée à chaque besoin.

Afin d’instaurer de véritables partenariats avec ses clients, le cabinet attache une importance particulière à la compréhension de leur environnement, organisation, culture et marché. Chaque client bénéficie ainsi d’un interlocuteur unique pour un suivi personnalisé tout au long du processus de recrutement.

De la même manière, il accompagne les candidats en leur offrant un suivi et des conseils adaptés à leur parcours professionnel, leurs aspirations et leurs perspectives d’évolution.

Multi-spécialiste, il intervient sur tous les secteurs d’activité et pour tous types de postes, auprès d’entreprises de toutes tailles, des PME / TPE locales aux grands groupes internationaux. Il recherche un(e) Consultant(e) en Recrutement.

Vos responsabilités :

• Client : Prospecter, accompagner et identifier les besoins en recrutement sur des profils top / middle management auprès des PME et grands comptes.
• Candidat : Sourcer, évaluer, accompagner et fidéliser les candidats tout au long de leur carrière, même après leur placement.
• Matching : Faire coïncider les besoins des clients avec les compétences des candidats en apportant un véritable conseil. L’objectif est d’apporter de la valeur à chaque interlocuteur sans privilégier une approche commerciale standardisée.

Profil recherché :

• Issu(e) d’un parcours orienté Business et Recrutement, vous disposez d’une expérience réussie en commerce BtoB.
• Vous êtes ambitieux(se), déterminé(e) et ne vous fixez aucune limite pour atteindre vos objectifs.
• Vous avez une approche entrepreneuriale et souhaitez développer votre portefeuille en gagnant de nouvelles parts de marché.
• Vous prenez du plaisir à réunir le bon client et le bon contexte avec le bon candidat.

Si ce défi vous intéresse, il sera ravi d’échanger avec vous !