Consultant en recrutement freelance H/F -MONTPELLIER

TN France; Clermont-l'Hérault; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante vous attend dans un réseau convivial où vous pouvez transformer votre passion pour les ressources humaines en une carrière épanouissante. En tant que consultant en recrutement freelance, vous aurez la liberté d'organiser votre travail de manière autonome tout en bénéficiant d'un accompagnement sur mesure. Avec une rémunération attractive et des outils dédiés, vous serez en mesure de développer vos compétences et d'atteindre vos objectifs professionnels. Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise et son professionnalisme, et lancez votre activité dans un environnement dynamique et stimulant.

Prestations

Accompagnement sur mesure

Outils dédiés

Flexibilité de travail

Gestion administrative déléguée

Qualifications

• Minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire.
• Esprit entrepreneurial et forte orientation commerciale.

Responsabilités

• Prospection et négociation commerciale avec des entreprises.
• Sourcing et qualification de candidats pour des placements.

Connaissances

Recrutement

Négociation commerciale

Sourcing

Communication

Gestion de la clientèle

Outils

Outils numériques

Réseaux sociaux

Description du poste

Consultant en recrutement freelance H/F - MONTPELLIER, Clermont-l'Hérault

PLACEMENT uniquement svp

Clermont-l'Hérault, France

A propos de l'entreprise :

Envie de voler de vos propres ailes ?
Transformez votre passion pour les ressources humaines en carrière indépendante et épanouissante !
Chez Via Atrihom, nous vous offrons la possibilité de devenir recruteur indépendant dans le secteur de l'intérim, sous le statut d'agent commercial.
C'est l'opportunité de donner un nouveau sens à votre carrière en évoluant dans un métier passionnant. Être indépendant sans être seul : un compromis gagnant et sécurisant pour vous lancer !

A propos du poste :

Vos missions :

1. Prospection et négociation commerciale : Démarcher activement les entreprises et persuader celles-ci de travailler avec vous. Créer des opportunités dans divers secteurs d'activité.
2. Sourcing : Rechercher des candidats prometteurs, engager des échanges constructifs et qualifier leur profil pour des placements réussis.
3. Mise en relation : Faire correspondre candidats et entreprises pour faciliter des rencontres fructueuses.
4. Accompagnement : Être un partenaire de confiance, à l'écoute et réactif pour fidéliser votre clientèle.
5. Communication : Utiliser les outils numériques et réseaux sociaux pour vous démarquer et accroître votre visibilité.

Cette liste n'est pas exhaustive. Vous êtes libre de vous organiser selon vos préférences : vous êtes votre propre patron !

Profil recherché :

Pourquoi rejoindre Via Atrihom ?
Votre investissement sera récompensé par des revenus proportionnels, avec une rémunération annuelle estimée entre 30 000 et 50 000 EUR. Travailler avec Via Atrihom, c'est :

• Valoriser et développer vos compétences
• Organiser votre travail de manière flexible et autonome
• Disposer d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire
• Déléguer la gestion administrative à nos experts, pour vous concentrer sur votre cœur de métier
• Recevoir des rapports d'activité personnalisés
• Profiter d'un accompagnement sur mesure
• Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis)

En nous rejoignant, vous optez pour une carrière épanouissante dans un réseau convivial valorisant professionnalisme et savoir-faire.

Le profil idéal :

• Minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire
• Une forte orientation commerciale, sens du service client
• Esprit entrepreneurial et détermination à réussir
• Capacité à gérer plusieurs missions, prise de décision et gestion émotionnelle solide

Convaincu(e) ? Voici notre processus de recrutement :

1. Postulez, puis notre équipe vous contactera rapidement
2. Participez à notre webinaire de présentation
3. Passez un entretien de recrutement
4. Discutons ensemble des modalités de votre contrat
5. Lancez votre activité avec notre accompagnement

Postuler pourrait être la première étape d'une aventure professionnelle exceptionnelle. N'hésitez plus, un clic vous sépare de votre futur !