Consultant en recrutement freelance H / F -GAP

PLACEMENT uniquement svp; Gap; À distance; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique et transformez votre passion pour les ressources humaines en une carrière indépendante enrichissante. En tant que recruteur(trice) indépendant(e), vous aurez la liberté de travailler à votre rythme tout en bénéficiant d'un soutien personnalisé. Avec des revenus proportionnels à votre investissement, cette opportunité vous permet de valoriser vos compétences tout en gérant votre activité de manière autonome. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à faire une différence dans le secteur du travail temporaire, cette aventure professionnelle est faite pour vous.

Prestations

Flexibilité de travail

Accompagnement personnalisé

Outils dédiés aux métiers du travail temporaire

Gestion administrative déléguée

Rapports d'activité personnalisés

Qualifications

• 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le secteur du travail temporaire.
• Orientation commerciale et sens du service client.

Responsabilités

• Prospection et négociation commerciale avec les entreprises.
• Sourcing et qualification des candidats pour des placements réussis.

Connaissances

Recrutement

Prospection commerciale

Négociation

Sourcing de candidats

Utilisation des réseaux sociaux

Description du poste

Transformez votre passion pour les ressources humaines en une carrière indépendante et épanouissante !

Chez Via Atrihom, nous vous offrons la possibilité de devenir recruteur(trice) indépendant(e) dans le secteur de l'intérim, sous le statut d'agent commercial.

C'est une opportunité de donner un nouveau sens à votre carrière en évoluant dans un métier passionnant. Être indépendant sans être seul(e) : un compromis gagnant et sécurisant pour vous lancer !

A propos du poste : Vos missions

Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail ou en espace de coworking. Voici votre quotidien d'entrepreneur(se) dans le travail temporaire :

1. Prospection et négociation commerciale : démarcher activement les entreprises et les persuader de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout secteur d'activité !
2. Sourcing : rencontrer des candidats prometteurs, engager des échanges constructifs et qualifier leurs profils pour des placements réussis.
3. Mise en relation : faire matcher candidats et entreprises pour faciliter des rencontres fructueuses.
4. Accompagnement : être un partenaire de confiance, à l'écoute et réactif(ve) pour fidéliser votre double clientèle.
5. Communication : utiliser les outils numériques et réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en ciblant directement vos prospects.

Cette liste n'est pas exhaustive. Organisez votre activité comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron(ne) !

Profil recherché :

Pourquoi rejoindre Via Atrihom ?

Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoignez notre réseau pour profiter d'une rémunération annuelle allant de 30 000 à 50 000 EUR !

Travailler avec Via Atrihom, c'est l'opportunité de :

• Valoriser et développer vos compétences,
• Organiser votre travail de façon flexible et autonome,
• Disposer d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire,
• Déléguer la gestion administrative à nos experts pour vous concentrer sur votre cœur de métier,
• Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour suivre vos performances,
• Bénéficier d'un accompagnement sur mesure tout au long de votre parcours,
• Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant sérieux et fiabilité.

En nous rejoignant, vous choisissez une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial valorisant professionnalisme et savoir-faire.

Le profil que nous recherchons :

• Minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le secteur du travail temporaire,
• Une forte orientation commerciale, le sens du service client,
• Un esprit entrepreneurial et une détermination à réussir,
• Capacité à gérer plusieurs missions, à prendre des décisions et à gérer ses émotions.

Convaincu(e) que cette opportunité est faite pour vous ? Voici notre processus de recrutement :

1. Postulez à notre offre, puis notre équipe vous répondra rapidement.
2. Participez à notre webinaire de présentation.
3. Passez un entretien de recrutement.
4. Étudions ensemble les modalités de votre contrat.
5. Lancez votre activité avec notre accompagnement !

En postulant, vous vous apprêtez à vivre une des plus belles aventures professionnelles. Il ne vous reste qu'à cliquer pour la réaliser...