Consultant en recrutement freelance H/F -AMIENS

TN France; Amiens; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique et transformez votre passion pour les ressources humaines en une carrière indépendante enrichissante. En tant que consultant en recrutement freelance, vous aurez la liberté de gérer votre emploi du temps tout en bénéficiant d'un large éventail d'outils et d'un soutien personnalisé. Avec des revenus proportionnels à votre investissement, cette opportunité vous permet de développer vos compétences tout en créant des relations fructueuses entre candidats et entreprises. Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, votre nouvelle carrière vous attend.

Prestations

Flexibilité de travail

Accompagnement personnalisé

Gestion administrative déléguée

Accès à des outils dédiés

Rapports d'activité personnalisés

Qualifications

• 3-5 ans d'expérience en recrutement dans le travail temporaire.
• Orientation commerciale et sens du service client.

Responsabilités

• Prospection et négociation commerciale avec les entreprises.
• Sourcing et qualification des candidats pour des placements réussis.

Connaissances

Recrutement

Prospection commerciale

Négociation

Communication

Gestion de la relation client

Outils

Outils numériques

Réseaux sociaux

Description du poste

Consultant en recrutement freelance H/F - AMIENS, Amiens

PLACEMENT uniquement svp

A propos de l'entreprise :

Envie de voler de vos propres ailes ?
Transformez votre passion pour les ressources humaines en une carrière indépendante et épanouissante !
Chez Via Atrihom, nous vous offrons la possibilité de devenir recruteur(e) indépendant(e) dans le secteur de l'intérim, sous le statut d'agent commercial.
C'est l'opportunité de donner un nouveau sens à votre carrière en évoluant dans un métier passionnant. Être indépendant sans être seul(e) : un compromis gagnant et sécurisant pour vous lancer !

A propos du poste :

Vos missions :

1. Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez-les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout secteur d'activité !
2. Sourcing : recherchez des candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez leur qualification pour des placements réussis.
3. Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises pour faciliter des rencontres fructueuses.
4. Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif(ve) pour fidéliser votre double clientèle.
5. Communication : utilisez les outils numériques et réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en ciblant directement vos prospects.

Cette liste n'est pas exhaustive. Organisez votre travail comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron !

Profil recherché :

Pourquoi rejoindre Via Atrihom ?

• Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoignez notre réseau pour une rémunération annuelle de 30 000 à 50 000 EUR.
• Valorisez et développez vos compétences.
• Organisez votre travail de façon flexible et autonome.
• Accédez à un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire.
• Déléguez la gestion administrative à nos experts, pour vous concentrer sur votre cœur de métier.
• Recevez des rapports d'activité personnalisés pour suivre votre performance.
• Bénéficiez d'un accompagnement sur mesure tout au long de votre aventure.
• Profitez de la reconnaissance d'une entreprise fiable, forte de plus de 20 ans d'expérience, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis).

En nous rejoignant, vous choisissez une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial valorisant professionnalisme et savoir-faire.

Le profil idéal :

• Vous avez entre 3 et 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire.
• Vous avez une forte orientation commerciale, le sens du service client et des affaires.
• Vous possédez un esprit entrepreneurial et une détermination à réussir.
• Vous êtes capable de gérer plusieurs missions, prendre des décisions rapidement et gérer vos émotions efficacement.

Convaincu(e) que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement :

1. Postulez à notre offre. Vous recevrez une réponse rapidement.
2. Participez à notre webinaire de présentation.
3. Passez un entretien de recrutement.
4. Discutons ensemble des modalités de votre contrat.
5. Lancez votre activité avec notre soutien !

En postulant, vous vous préparez à vivre une aventure professionnelle exceptionnelle. N'attendez plus, votre nouvelle carrière vous attend...