CONSULTANT EN RECRUTEMENT FREELANCE - H/F

TN France; Versailles; À distance; EUR 30 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez un réseau dynamique de recruteurs indépendants et devenez votre propre patron tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé. Ce poste offre une flexibilité inégalée, vous permettant de développer votre activité à votre rythme. Vous aurez accès à des outils performants pour faciliter le processus de recrutement, tout en évoluant dans un environnement stimulant. Si vous êtes passionné par le recrutement et que vous souhaitez entreprendre, cette opportunité est faite pour vous !

Prestations

Formation initiale

Accompagnement personnalisé

Kit de bienvenue

Accès à des outils performants

Qualifications

• Capacité à comprendre les besoins en recrutement des clients.
• Compétences en sourcing et en préqualification des candidats.

Responsabilités

• Identifier les besoins en recrutement et accompagner les clients dans la rédaction des offres.
• Réaliser des entretiens de préqualification et faire le lien entre candidats et entreprises.

Connaissances

Sens commercial

Autonomie

Organisation du travail

Esprit entrepreneurial

Outils

ATS

CV thèques

Description du poste

Versailles, France

Le poste

1. Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.
2. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées.
3. Sourcer des candidats par approche directe et indirecte.
4. Réaliser les entretiens de préqualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise.
5. Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu.
6. Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats.

Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?

1. Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail.
2. Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching, etc.).
3. Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue.
4. Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (CV thèques, ATS, multi diffusion).

Profil recherché

Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler en autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs.

Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres.

Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !