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Consultant en Recrutement Freelance H/F

Orient'action Emploi

Clermont-Ferrand

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EUR 30 000 - 60 000

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Résumé du poste

Rejoignez un collectif dynamique de recruteurs indépendants et bénéficiez d'une flexibilité inégalée. Cette opportunité vous permet de devenir votre propre patron tout en recevant une formation complète sur le processus de recrutement. Avec un accompagnement personnalisé et des outils performants, vous pourrez développer votre activité à votre rythme. Si vous êtes passionné par le recrutement et aimez travailler en autonomie, cette position est faite pour vous. Profitez d'un environnement stimulant où le partage de connaissances est valorisé.

Prestations

Formation initiale complète
Accompagnement personnalisé
Kit de bienvenue
Accès à des outils performants

Qualifications

  • Capacité à comprendre les besoins en recrutement des clients.
  • Aptitude à rédiger et diffuser des offres d'emploi.

Responsabilités

  • Identifier les besoins en recrutement et sourcer des candidats.
  • Conduire des entretiens de préqualification et assurer le suivi.

Connaissances

Sens commercial
Autonomie
Organisation
Communication

Formation

Diplôme en ressources humaines ou équivalent

Outils

CVthèques
ATS

Description du poste

Les missions du poste

Chez Orientaction, nous sommes un leader sur le marché de l'orientation professionnelle et du développement des compétences.
Depuis 2008, avec une équipe de 900 consultants et plus de 65 000 accompagnements, notre mission est d'aider chacun à révéler ses talents et atteindre ses ambitions.

ORIENTACTION est un collectif de recruteurs indépendants aidant les entreprises à recruter les meilleurs candidats.

Rejoindre ORIENTACTION, c'est intégrer une communauté de recruteurs, bénéficier d'outils performants, accéder à des formations de qualité, et s'appuyer sur le groupe pour la gestion administrative.

Vos missions incluent :

  1. Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.
  2. Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur différentes plateformes.
  3. Sourcer des candidats via approche directe et indirecte.
  4. Conduire des entretiens de préqualification et synthétiser les résultats.
  5. Assurer le lien entre l'entreprise et les candidats jusqu'à l'embauche.
  6. Prospecter et développer votre portefeuille clients et candidats.
Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?

Plus de flexibilité : devenez votre propre patron, développez votre activité selon votre rythme.
Une formation initiale complète sur le processus de recrutement, la prospection, et les outils.
Un accompagnement personnalisé avec un référent, des ateliers réguliers, et un kit de bienvenue.
Des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (CVthèques, ATS, multi-diffusion).

Le profil recherché

Vous avez un sens commercial, l'envie d'entreprendre, aimez travailler en autonomie, organiser votre travail et fixer vos objectifs.
Vous appréciez un environnement stimulant, où vous pouvez apprendre et partager vos connaissances.
Passionné(e) par le recrutement, doté(e) d'un esprit entrepreneurial, cette opportunité est faite pour vous !

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