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Consultant en Recrutement Freelance - Arras H / F

Vi@Atrihom

Arras

Hybride

EUR 30 000 - 50 000

Plein temps

Il y a 4 jours
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Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un commercial motivé pour développer des opportunités dans le secteur temporaire. Avec 3 à 5 ans d'expérience, vous serez responsable de la prospection, du sourcing et de l'accompagnement des clients. Rejoignez une société reconnue avec un excellent avis et bénéficiez d'un environnement flexible.

Prestations

Transparence administrative
Flexibilité de travail
Accompagnement personnalisé

Qualifications

  • Minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire.
  • Avoir un esprit entrepreneurial et une forte détermination.
  • Capacité à gérer plusieurs missions et à prendre des décisions de manière efficace.

Responsabilités

  • Démarcher des entreprises pour créer des opportunités.
  • Qualifier les candidats pour des placements réussis.
  • Faire le lien entre candidats et entreprises.

Connaissances

Prospection commerciale
Négociation
Sourcing
Accompagnement client
Utilisation des réseaux sociaux

Description du poste

Vos missions concrètes :

  • Prospection et négociation commerciale : Démarchez activement les entreprises et persuadez-les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout secteur d'activité.
  • Sourcing : Rencontrez des candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et qualifiez-les pour des placements réussis.
  • Mise en relation : Faites matcher candidats et entreprises pour faciliter des rencontres fructueuses.
  • Accompagnement : Soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre clientèle.
  • Communication : Utilisez les outils numériques et réseaux sociaux pour vous démarquer et cibler efficacement. Organisez votre travail en toute autonomie, étant votre propre patron.

Pourquoi rejoindre Via Atrihom ?

Votre investissement sera récompensé par des revenus allant de 30 000 à 50 000 EUR par an. En rejoignant notre réseau, vous pourrez :

  • Valoriser et développer vos compétences
  • Organiser votre travail de façon flexible et autonome
  • Utiliser des outils dédiés aux métiers du travail temporaire
  • Déléguer la gestion administrative à nos experts, pour vous concentrer sur votre cœur de métier
  • Recevoir des rapports d'activité personnalisés
  • Bénéficier d'un accompagnement sur mesure
  • Intégrer une entreprise reconnue, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant sérieux et fiabilité

Le profil recherché :

  • Minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire
  • Aspiration commerciale, sens du service client
  • Esprit entrepreneurial et forte détermination
  • Capacité à gérer plusieurs missions, prise de décision et gestion émotionnelle solides

Processus de recrutement :

  1. Postulez à notre offre
  2. Participez à notre webinaire
  3. Entretien de recrutement
  4. Discussion des modalités de contrat
  5. Lancement de votre activité avec notre soutien

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