Consultant en Recrutement - Business Developper H / F

Hireos; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement dynamique à Boulogne-Billancourt recherche un talent commercial passionné pour développer de nouveaux marchés. Le candidat idéal possède une forte appétence pour le digital et l'IA, une expérience en développement commercial B2B, et un esprit compétitif. Rejoignez une structure agile et récompensez votre performance avec un package attractif et des outils de pointe.

Prestations

Rémunération déplafonnée

Autonomie dans le travail

Outils de pointe pour maximiser le succès

Qualifications

• Compétiteur dans l'âme avec un bon tempérament.
• Expérience réussie en développement commercial B2B.
• Aptitudes pour la prospection intensive.

Responsabilités

• Développer le business et construire un territoire commercial.
• Piloter le cycle de vente de la prospection à la signature.
• Analyser le marché pour identifier les relais de croissance.

Connaissances

Aisance avec les outils digitaux et l'IA

Capacité à ouvrir des marchés

Culture du résultat

Esprit stratégique et analytique

Description du poste

Vous êtes animé(e) par le frisson de la conquête et la satisfaction de signer une nouvelle affaire? Chez HIREOS, nous avons une ambition claire : devenir la référence du recrutement sur de nouveaux marchés stratégiques. Après avoir prouvé la performance de notre modèle (expertise humaine + IA) dans le secteur exigeant de l'expertise-comptable, nous cherchons un pur talent commercial, un conquérant, pour répliquer ce succès et bâtir de nouvelles verticales. Ce n'est pas un simple poste. C'est une mission entrepreneuriale au sein d'une structure agile et performante. Votre mission est simple : développer le business. Vous aurez l'autonomie et les outils pour : Bâtir VOTRE propre territoire commercial de A à Z. Vous partez à la conquête de nouveaux secteurs en vous appuyant sur une méthode qui a déjà fait ses preuves. Piloter le cycle de vente de bout en bout : de la prospection multicanale (téléphone, LinkedIn, emailings ciblés) à la signature des contrats avec vos nouveaux clients. Placer les meilleurs talents : Vous ne vendez pas un produit, vous changez des carrières. Vous pilotez également le processus de recrutement pour garantir le succès de vos missions. Analyser le marché et devenir force de proposition pour identifier les futurs relais de croissance du cabinet. Exploiter nos outils d'IA et d'automatisation pour décupler votre efficacité commerciale et vous concentrer sur l'essentiel : le closing. Votre Profil : La "Niaque" Avant le CV Nous cherchons avant tout un tempérament. Vous êtes un compétiteur dans l'âme. Le challenge vous stimule, les objectifs sont faits pour être dépassés. Le "non" ne vous arrête pas, il vous motive. Vous êtes résilient, tenace et savez transformer un obstacle en opportunité. Vous pensez "résultats" et "closing" avant tout. Votre satisfaction vient de la signature d'un nouveau client et de l'impact direct de votre action sur la croissance. Vous avez une première expérience réussie en développement commercial B2B où la prospection intensive était au coeur de vos missions. Une forte appétence pour le digital, l'IA et l'automatisation est un véritable plus. Ce que nous vous offrons : Un Package à la Hauteur de Votre Ambition Chez HIREOS, la performance est récompensée. Une rémunération très attractive avec un variable TOTALEMENT DÉPLAFONNÉ. Plus vous performez, plus vous gagnez. C'est aussi simple que ça. L'opportunité de construire votre propre "business unit" et d'évoluer rapidement vers des responsabilités managériales. Un cadre de travail qui allie ambition, autonomie et bienveillance. Nous vous donnons les outils et la confiance pour réussir. Des outils de pointe (IA, automatisation) pour maximiser votre succès et vous concentrer sur les tâches à plus forte valeur ajoutée. Prêt(e) à devenir un pilier de notre expansion? Postulez maintenant et venez nous convaincre.

• Expérience commerciale (Business Development, Account Management, Sales) - Forte capacité à ouvrir des marchés et créer un portefeuille clients - Aisance avec les outils digitaux et l'IA pour booster tes performances - Culture du résultat, de la performance et de l'autonomie - Un esprit stratégique et analytique, capable d'optimiser les process