Consultant en Insertion Professionnelle département 31

VIDÉO 3/4 Formation; Muret, Toulouse; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans la formation recherche un accompagnateur spécialisé pour aider les demandeurs d’emploi à retrouver un emploi durable. Le candidat idéal aura un niveau d'études de Bac +2 à Bac +5 et devra posséder de solides compétences en stratégie de recherche d'emploi et en interaction avec les entreprises locales. Ce rôle implique une animation d’ateliers et un soutien personnalisé pour maximiser les chances de succès des bénéficiaires dans leur recherche.

Prestations

Mutuelle d’entreprise

5 jours mobiles attribués

Intéressement et abondement

Qualifications

• Formation en psychologie du travail ou sciences humaines valorisée.
• Expérience dans le domaine de l’insertion ou du recrutement souhaitée.

Responsabilités

• Offrir un accompagnement individualisé pour un retour à l’emploi rapide.
• Animer des ateliers et entretiens pour favoriser la recherche d'emploi.
• Mise en relation avec des entreprises du territoire.

Connaissances

Analyse des besoins en recrutement

Techniques de recherche d’emploi

Rédaction de livrables

Utilisation de l’outil informatique

Formation

Bac + 2 à Bac + 5 dans l’insertion professionnelle

Description du poste

DESCRIPTION DU POSTE

Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes amené(e) à intervenir principalement sur une prestation destinée aux demandeurs d’emploi disposant d’un projet professionnel défini et autonomes dans leurs démarches.

Vous assurez un accompagnement individualisé des bénéficiaires afin de favoriser un retour à l’emploi rapide et pérenne.

MISSIONS PRINCIPALES

Grâce à la prestation UES (Un Emploi Stable), vous avez pour mission de réduire l’alternance entre périodes de chômage et d’activité et le recours aux contrats courts à l’aide d’un accompagnement personnalisé permettant d’accéder à un emploi durable.

Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s’entraîner à convaincre un recruteur.

• Entretien de diagnostic et entretiens individuels d’accompagnement pour maintenir une dynamique de progression et favoriser le retour à l’emploi
• Accompagnement des bénéficiaires dans leur stratégie de recherche d’emploi,
• Mise en relation avec l’écosystème emploi du territoire pour faciliter le retour en emploi (contacts avec les entreprises du territoire, événements emploi, …),
• Collecte de postes de travail et valorisation des profils,
• Animation d’ateliers

PROFIL

De Bac + 2 à Bac + 5 dans les champs de l’insertion professionnelle, développement de carrière, reconversion professionnelle, psychologie du travail, sciences humaines… et/ou expérience dans les mêmes domaines

Vous êtes à l’aise pour analyser les besoins en recrutement d’une entreprise

Vous êtes à l’aise avec les techniques de recherche d’emploi et d’entretien.

Vous avez une bonne connaissance de votre bassin d’emploi, du marché du travail local.

Vous êtes à l’aise avec la rédaction de livrables, l’utilisation de l’outil informatique (utilisation de plusieurs systèmes d’information) ainsi que la menée d’entretiens en présentiel comme en distanciel, voire d’ateliers collectifs en lien avec les thématiques de recherche d’emploi.

Vous disposez idéalement d’une expérience sur un poste similaire, ou dans le domaine de l’intérim, voire du recrutement.

RÉMUNÉRATION ET CONDITIONS

Salaire : Palier 9 ou Palier 12 (selon le profil) de la convention collective des organismes de formations + intéressement et abondement
Mutuelle d’entreprise
5 Jours mobiles attribués en plus des congés et RTT