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Une entreprise dynamique dans le secteur de la gestion de patrimoine recherche un cadre pour développer son portefeuille client. En charge de la prospection et de l'analyse des besoins patrimoniaux, vous bénéficierez d'un package attractif incluant fixe et variable. Vous disposerez d'un environnement stimulant et d'opportunités de croissance, tout en intégrant une équipe engagée sur un marché porteur.
De formation supérieure, vous êtes titulaire d'un Master II en Gestion de patrimoine ou équivalent (Banque, Comptabilité-Gestion, Économie-Finance, ou justifiez d'une expérience réussie d'au moins deux ans en gestion de patrimoine.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous présentez des qualités de persuasion et une grande autonomie.
Fort(e) de vos expériences, vous disposez d'un réseau actif. Vous devez par ailleurs être éligible ou détenteur du statut CIF.
Le poste est à pourvoir sous le statut de cadre salarié, avec un package de rémunération attractif et évolutif (fixe + variable + avantages).
Vous cherchez à intégrer une équipe dynamique sur un marché et un secteur porteur, transmettez-nous votre candidature.