Consultant(e) Employee Benefits / Avantages sociaux

Kyu Associés; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Développement de compétences

Environnement de travail dynamique

Activités sociales diverses

Résumé du poste

Kyu Associés, situé au cœur de Paris, recherche un(e) Consultant(e) pour accompagner les entreprises dans l'élaboration de leur stratégie Employee Benefits tant en France qu'à l'international. Les missions incluent l'analyse des problématiques clients et la mise en œuvre de solutions innovantes.

Le candidat idéal sera diplômé(e) d'une Grande École ou Université, avec 1 à 5 ans d'expérience en conseil ou en DRH. Excellentes compétences en anglais exigées.

Qualifications

• Diplômé(e) d'une Grande École ou d'une Université avec spécialisation en RH, Droit ou Assurances.
• 1 à 5 ans d'expérience dans le conseil ou une DRH.
• Compétences en outils bureautiques.

Responsabilités

• Analyser les problématiques clients et rechercher des solutions d'optimisation.
• Accompagner les entreprises dans leur stratégie Employee Benefits.
• Modéliser des scénarios d'évolution et formuler des recommandations.

Connaissances

Anglais courant

Capacité d’adaptation

Travail en équipe

Rigueur

Formation

Diplôme d’une Grande École ou Université (M2)

Description du poste

Au sein d’une équipe projet, vos principales activités consisteront à analyser les problématiques clients, à rechercher des solutions d’optimisation innovantes, à modéliser des scénarios d’évolution, à formuler des recommandations et à les mettre en œuvre en accompagnant le changement chez nos clients.

En tant que Consultant(e), vous accompagnerez les entreprises dans l’élaboration et la mise en œuvre de leur stratégie Employee Benefits / Avantages Sociaux en France et à l’étranger. Exemples :

• Cartographie des Employee Benefits à l’International
• Accompagnement dans la mise en place d’un Global Benefits Management (GBM)
• Etude d’opportunités de mutualisation des risques (Pool / Captive)
• Audit et benchmark des programmes existants
• Accompagnement d’un appel d’offres courtiers et/ou assureurs
• Une intégration réussie grâce à votre parrain / marraine et un parcours d’évolution piloté par un Manager Référent dédié
• Le développement de vos compétences au travers de formations adaptées à vos besoins
• Des missions variées au sein des practices Risk Management et/ou RH & Compétences
• La possibilité d’évoluer jusqu’au grade d’Associé(e) et de devenir entrepreneur à part entière
• Un environnement de travail situé au cœur de Paris
• Une vie sociale riche avec des activités sportives, festives ou culturelles organisées tout au long de l’année

Vous êtes diplômé(e) d’une Grande Ecole ou d’une Université (M2) avec une spécialisation dans les domaines des Ressources Humaines, du Droit ou des Assurances.

Vous avez entre 1 et 5 ans d’expérience dans le domaine du conseil et/ou au sein d’une DRH.

Au-delà de votre formation et de votre expérience, nous recherchons des personnalités dynamiques, curieuses, rigoureuses, capables de s’adapter rapidement à des secteurs d’activités différents, ayant le sens du travail en équipe et soucieuses de s’investir dans le développement de l’entreprise.

Anglais courant impératif (écrit et oral) et aisance avec les outils bureautiques.

Poste basé à Paris pouvant nécessiter ponctuellement des déplacements en France et à l’étranger.

KYU Associés est un employeur inclusif qui s’engage pour l’égalité des chances.