Consultant / Consultante Stagiaire de fin d'études - Workforce & Organization (People Strategy [...]

Capgemini Invent; Issy-les-Moulineaux; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante en tant que stagiaire pour accompagner les Directions Générales sur des problématiques de stratégie et de transformation digitale. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique, collectant et analysant des données, tout en contribuant à des recommandations stratégiques. Ce stage offre une occasion unique d'apprendre et de se développer dans un environnement inclusif et multiculturel, tout en bénéficiant de conditions de travail flexibles et d'une culture d'apprentissage continu. Si vous êtes curieux et adaptable, cette expérience enrichissante vous attend.

Prestations

Télétravail en France et à l'international

Accord sur l'égalité professionnelle

Formations en libre accès

Plan d'actionnariat

Remboursement partiel vacances

Remboursement abonnement sportif ou culturel

Qualifications

• Étudiant en 4ème ou 5ème année, passionné par la transformation digitale.
• Capacité d'analyse et curiosité intellectuelle requises.

Responsabilités

• Collecter et analyser des données via des entretiens et ateliers.
• Établir des présentations et recommandations stratégiques.

Connaissances

Analyse de données

Gestion des talents

Transformation digitale

Gestion du changement

Communication

Formation

4ème ou 5ème année d'école de Commerce

Ingénierie

Université

Description du poste

Chez Capgemini Invent, nous croyons que l’innovation est le moteur du changement. En tant que consultants en transformation digitale, nous combinons nos capacités stratégiques, créatives et scientifiques, en collaborant étroitement avec nos clients de secteurs d’activités variés (industrie, services, finance, secteur publique, santé …) pour leur fournir des solutions à l’état de l’art. Rejoignez-nous pour conduire une transformation adaptée aux défis de nos clients.

Au sein des équipes Workforce & Organization, vous adresserez les enjeux People et RH d’aujourd’hui et de demain. Vous accompagnerez les entreprises de tous secteurs sur des sujets aussi variés que les compétences actuelles et futures des collaborateurs, les nouveaux modes de travail poussés par la digitalisation et l’IA, l’accompagnement au changement des grands chantiers de transformation ; et de manière plus large, les Directions RH dans leurs nouveaux enjeux.

Les sujets traités sont notamment les suivants :

• Next workforce : gestion des talents et des compétences, pour anticiper le monde de demain
• Reinventing RH : transformation et modernisation des processus RH, au service des métiers
• Digital Workplace : transformation de l’expérience employés par la technologie
• Change Management : conduite de programmes de conduite du changement à forts enjeux stratégiques

En tant que stagiaire, vous accompagnerez les Directions Générales sur des problématiques de stratégie, d’organisation et de capital humain.

Au sein d'une équipe projet et au contact du client :

• Vous serez en charge de collecter et d’analyser des données, via la conduite d’entretiens ou l’animation d’ateliers de co-construction
• Vous établirez des présentations pour nos clients et contribuerez à la formalisation des recommandations stratégiques.
• Vous aurez également la possibilité de vous investir dans la vie interne du cabinet (recrutement, formations).

Votre profil

• Vous êtes en 4ème ou 5ème année d’école de Commerce, d’ingénieurs ou d’université, vous avez une appétence marquée pour les sujets liés aux transformations des entreprises et à l’innovation digitale.
• Vous recherchez un stage.
• Curiosité intellectuelle et grande capacité d’adaptation.

3 raisons de nous rejoindre

• Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
• Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur plusieurs mois.
• Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Capgemini Invent est la marque d’innovation digitale, de design et de transformation du groupe Capgemini. Etablie dans plus de 30 studios et plus de 60 dans le monde, elle compte une équipe de plus de 12 500 experts en stratégie, data scientists, concepteurs de produits et d’expériences ou encore experts en marques et en technologie qui développent de nouveaux services digitaux, produits, expériences et modèles d’affaire pour une croissance durable.

Capgemini, le futur que vous voulez

Stagiaire • Issy-les-Moulineaux, Île-de-France, France