Consultant Confirmé / Senior Transports & Mobilités (H/F)

Techwolf; Paris; Hybride; EUR 55 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseil technologique en pleine expansion recherche un consultant pour mener des projets de transformation dans le secteur des transports. Le candidat idéal aura une solide expérience en conseil, sera à l'aise en communication en français et en anglais, et saura naviguer dans les nouvelles technologies. Ce poste offre un cadre de travail stimulant à Paris avec des possibilités de télétravail et des formations spécifiques.

Prestations

Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine

Prime d'équipement de 100 €

Actionnariat salarié

Offre de formation complète

Mobilité en France et à l'étranger

Mutuelle prise en charge à partir de 80%

Primes de cooptation de 500 à 4000 €

Qualifications

• Au moins 2 ans d'expérience en conseil ou secteur des transports.
• Intérêt pour les SI, nouvelles technologies et données.
• Capacité à formaliser des livrables et à animer des réunions.

Responsabilités

• Transformation numérique et organisationnelle dans le secteur des transports.
• Réalisation d'études pour éclairer les dirigeants.
• Pilotage de programmes de transformation métiers et numériques.

Connaissances

Communication orale et écrite en français et anglais

Connaissance du secteur des transports/mobilité

Dynamisme

Autonomie

Qualités de leader

Qualités relationnelles

Capacité à travailler en équipe

Formation

Diplôme d’une grande école de commerce ou d'ingénieurs

Description du poste

Description de l'entreprise

Talan est un groupe international de conseil et d’expertises technologiques qui accélère la transformation de ses clients par les leviers de l'innovation, la technologie et la data.

Depuis plus de 20 ans, Talan conseille et accompagne les entreprises et les institutions publiques dans la mise en œuvre de leurs projets de transformation et d'innovation en France et à l'international.

Présent sur cinq continents, dans 20 pays, le Groupe, certifié Great Place To Work, compte plus de 7100 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires de 850 millions d'euros à fin 2024, et ambitionne de dépasser la barre du milliard d'euros à horizon 2025.

Doté d'un Centre de recherche et d'innovation, Talan met l'innovation au cœur de son développement et intervient dans les domaines des mutations technologiques telles que l'Intelligence Artificielle, la Data Intelligence, la Blockchain, pour servir la croissance des grands groupes et des ETI dans une démarche engagée et responsable.

En plaçant au cœur de sa stratégie « L’Innovation Positive » le Groupe Talan est convaincu que c’est en étant au service de l’humain que la technologie démultiplie son potentiel pour la société.

Notre promesse

• Un collectif Humain qui allie sérieux et convivialité.
• Un management de proximité et horizontal où l’avis de chacun compte et vous êtes acteur de la vie du cabinet
• Encore et toujours : l’innovation et la technologie, avec une bonne dose d’humain à la fois prônée et vécue.

L’équipe Transports & Mobilités

Au sein du pôle Transports & Mobilités, nous travaillons avec les principaux acteurs du secteur des transports, à tous les niveaux des organisations. Nous aidons nos clients à relever des défis majeurs comme la modernisation des métiers, l’ouverture à la concurrence, la décarbonation et l’amélioration de l’information voyageurs.

Notre équipe de 50 talents, aux profils variés, évolue dans un environnement de travail stimulant et bienveillant, respectueux de l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Nous soutenons nos consultants dans leur développement et leur progression vers des postes managériaux.

Description du poste

Nos missions phares

• Transformation des organisations liée à l’ouverture à la concurrence de certains modes de transport (digitalisation des processus, refonte des outils, schéma directeur…)
• Réalisation d’études amont pour éclairer la route des dirigeants, au niveau français et européen
• Pilotage de programme de transformation métier transport ou digitale/ SI.
• Assistance à l’évolution de l’expérience utilisateur (mobilités partagées, MaaS)
• Pilotage du déploiement de nouveaux modes de transport liés à la transition énergétique.

Qualifications

️ Ce poste est fait pour vous si

• Vous êtes diplômé d’une grande école de commerce et/ou d’ingénieurs et/ou d’université, et êtes parfaitement à l’aise dans la communication orale et écrite en Français et en Anglais.
• Vous avez au moins 2 ans d’expérience en conseil ou dans le secteur des transports/mobilité.
• Vous connaissez bien ce secteur et savez transformer cette connaissance en opportunités commerciales.
• Vous êtes intéressé par les SI, les nouvelles technologies et les données.
• Dynamique, tenace et rigoureux, vous travaillez de manière autonome et assurez la formalisation des livrables, l’animation et le suivi des réunions.
• Vous avez des qualités de leader pour piloter des projets avec des consultants expérimentés.
• Vos qualités relationnelles et votre orientation business vous permettent de gérer la relation client et de contribuer au rayonnement du cabinet.
• Vous avez l’esprit d’équipe et souhaitez vous investir en interne sur divers sujets.

En nous rejoignant vous bénéficierez

• D’un parcours Onboarding sur mesure, et, de qualité
• Des formations spécifiques au métier de consultant,
• D’une trajectoire de carrière définie,
• D’une aventure intrapreneuriale, et épanouissante.

Nos valeurs

• Esprit d\'équipe
• Engagement
• Optimisme
• Respect
• Partage

Notre process de Recrutement

• 1ère étape : avec nos chargées de recrutement : Faisons connaissance !
• 2ème étape : avec nos consultants : Rencontrez et échangez avec vos futurs co-équipiers !
• 3ème étape : avec nos Directeurs/Partners : Discussion ouverte autour d\'une étude de cas !

Nous vous proposons des échanges informels avec nos consultants tout au long du processus!

Informations complémentaires

Nos avantages :

• Locaux dans le cœur du 16ème arrondissement de Paris
• Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine, prime d’équipement de 100 €
• Actionnariat salarié
• Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
• Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).
• Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
• Mobilité en France et à l’étranger
• Mutuelle prise en charge à partir de 80%
• Primes de cooptation de 500 à 4000 € (selon le profil)