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Une agence de RH recherche un collaborateur en CDI sur Rouen pour développer son activité dans le secteur du social. Le poste inclut des responsabilités en développement commercial et recrutement. Vous aurez un rôle actif dans la gestion de la clientèle locale et le suivi des candidats. Votre personnalité dynamique et votre esprit de service seront essentiels pour réussir.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
A propos du poste :
Poste en CDI à pourvoir dès que possible sur Rouen.
Domino Care agrandit son équipe et recherche sa future pépite !
En équipe et sous la responsabilité du Directeur de branche, le poste s'articule autour de deux axes : le développement commercial et le recrutement dans le secteur du social (Protection de l'enfance / Insertion / Handicap)
Package : Fixe + variable trimestriel sur marge brute du porte feuille clients + prime qualité semestrielle
Forfait 41 h / semaine (6 semaines de congés payés) 7ème semaine de congés offerte (après un an d'ancienneté) en 10 demi-journées / an
Profil recherché :
De formation minimum Bac +2 (DUT, BTS), vous disposez d'une première expérience réussie dans la vente de services auprès des professionnels, idéalement dans le secteur de l'intérim et du recrutement.
Collaborateur.trice de challenge, vous disposez d'un véritable esprit de service et voulez participer activement au développement commercial de l'agence.
Au-delà de vos compétences, c'est donc bien votre personnalité qui fera la différence et l'envie de construire sur du long terme.