Consultant commercial en recrutement (H / F / D)

SAMSIC EMPLOI; Paris; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise à taille humaine en pleine croissance, où chaque succès se vit en équipe. En tant que Consultant commercial en recrutement, vous serez au cœur des défis commerciaux, développant un portefeuille clients et accompagnant les candidats à chaque étape du processus de recrutement. Avec une formation personnalisée et des outils digitaux performants, vous aurez toutes les clés en main pour réussir. Ce poste offre de réelles perspectives d’évolution dans un environnement convivial et dynamique, où vos idées seront valorisées. Si vous êtes motivé par les défis et souhaitez faire la différence, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Formation personnalisée

Outils digitaux performants

Ambiance conviviale

Perspectives d’évolution rapide

Épargne salariale

Qualifications

• Formation en commerce requise avec une première expérience en agence d’intérim ou cabinet de conseil.
• Aisance en prospection et relation client, motivé par les enjeux business.

Responsabilités

• Développer un portefeuille clients dans le secteur technique.
• Mener les recrutements de A à Z : sourcing, entretiens, présentation.

Connaissances

Prospection commerciale

Relation client

Organisation

Autonomie

Compétences en recrutement

Formation

Formation en commerce

Outils

Outils digitaux (IA, jobboards)

Description du poste

Et si votre prochain poste était bien plus qu’un simple travail ?

Chez GIF Emploi, on ne fait pas que recruter… on devient expert.

Depuis plus de 50 ans, nous sommes les référents du recrutement dans les métiers techniques (CVC, mécanique, BTP, nucléaire, ingénierie).

Chaque jour, nos équipes s’engagent avec passion pour accompagner leurs clients et faire grandir les talents.

Vous aimez les challenges ? Vous aimez relever des défis ?

Vous avez envie de rejoindre une entreprise à taille humaine, en pleine croissance, où chaque réussite se vit en équipe ?

Ce poste est fait pour vous !

Votre mission, si vous l’acceptez :

En tant que Consultant commercial en recrutement, vous jouerez un rôle clé au sein de l’agence. Vous développerez votre portefeuille clients, identifierez leurs besoins en personnel technique et accompagnerez les candidats tout au long du processus de recrutement.

Vos principales actions seront les suivantes :

• Prospecter et développer une clientèle de professionnels dans le secteur technique,
• Identifier les besoins en personnel et proposer des solutions sur-mesure,
• Mener à bien les recrutements de A à Z : sourcing, entretiens, présentation des profils,
• Finaliser les contrats de mise à disposition avec vos clients,
• Atteindre les objectifs de chiffre d’affaires définis avec la direction.

GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Le profil que nous recherchons :

• Issu(e) d’une formation en commerce, avec idéalement une première expérience
• en agence d’intérim, ESN ou cabinet de conseil en ingénierie,
• À l’aise avec la prospection et la relation client,
• Motivé(e) par les enjeux business et les défis commerciaux,
• Organisé(e), autonome et doté(e) d’un excellent relationnel.

Ce que vous allez aimer chez nous :

• Une formation personnalisée et un accompagnement terrain,
• Des outils digitaux performants (IA, jobboards spécialisés) pour vous faire gagner en efficacité,
• Une équipe engagée et bienveillante, avec une ambiance conviviale,
• Des perspectives d’évolution rapides, portées par une structure dynamique et en croissance,
• Une entreprise qui vous fait confiance et valorise vos idées.

Ce que nous vous proposons :

• Un package attractif : fixe à partir de 2 700 € brut / mois minimum selon l’expérience, avec variable et avantages.
• Épargne salariale via la participation aux bénéfices du groupe,
• Un poste stimulant, avec de vraies perspectives d’évolution.
• Expérience souhaitée : Minimum 2 ans,
• Localisation : Paris + autres villes selon les postes ouverts,
• Disponibilité : Dès que possible

Prêt(e) à relever le défi ?