Consultant Avant‑Vente Microsoft – ERP & Démonstrations

ABSYS CYBORG; Lyon; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Description du poste

Depuis plus de 35 ans, la réussite et le développement d’Absys Cyborg reposent sur le talent de ses équipes et la satisfaction de ses clients.

Absys Cyborg se positionne comme un acteur incontournable dans le domaine du conseil et du service de haut niveau pour accompagner les PME et ETI dans la transformation de leur système d’information et l’intégration de leurs solutions de gestion.

Partenaire privilégié Sage & Microsoft en France et dans le monde, nous menons des projets à forte valeur ajoutée grâce à notre communauté de plus de 600 experts et notre réseau de 13 agences en France et 2 à l’international.

Pour nous accompagner dans nos projets de croissance, nous renforçons nos équipes et recrutons un(e) :
Consultant Avant‑Vente Microsoft F/H

CDI basé à Lyon, Marseille ou Paris

Rattaché(e) à l’activité Microsoft, vous aurez pour mission de soutenir méthodologiquement et techniquement les fonctions commerciales dans les différentes phases du processus de vente. Vous interviendrez dans le recueil et l’analyse des besoins des clients et prospects afin de leur proposer les solutions les mieux adaptées à leurs enjeux métiers, tout en vous assurant de la pertinence des solutions proposées et de la faisabilité et rentabilité des projets.

Vous répondrez aux appels d’offres ou propositions commerciales :

• Rédiger les dossiers de réponses techniques aux consultations et appels d’offres.
• Maquetter les solutions technologiques pertinentes en relation avec les Responsables de Services en charge du déploiement des projets.
• Élaborer les parties techniques des propositions commerciales.
• Préparer les rendez‑vous de restitution clients avec les équipes commerciales.

Vous soutiendrez et argumenterez les propositions commerciales :

• Soutenir et réaliser des démonstrations de solutions auprès des clients et prospects.
• Accompagner les clients dans leur prise de décision.

Vous participerez également à des salons professionnels et conférences pour assurer une veille technologique et concurrentielle et contribuer au développement de l’offre de l’entreprise. Vous accompagnerez les équipes marketing dans la réalisation des supports d’aide à la vente.

Des déplacements nationaux réguliers sont à prévoir.

Diplômé(e) d’une formation supérieure en informatique (Bac +5), vous justifiez d’une expérience confirmée en appui technique aux activités commerciales (avant‑vente ou gestion de projet), idéalement chez un éditeur ou au sein d’une société de services, dans un environnement ERP.

Vous avez développé de fortes compétences techniques, combinées à une compréhension des enjeux métiers des clients pour lesquels vous êtes intervenu(e).

Votre performance repose avant tout sur votre capacité à analyser et à élaborer des solutions technico‑fonctionnelles conformes aux attentes des clients que vous guidez avec pédagogie, de l’étude du besoin jusqu’à la soutenance de la solution. Vous savez parler de l’offre et porter la dimension technologique.

Votre tempérament promoteur et technophile vous permet de projeter les clients. Votre force de décision et de conviction vous permettent de convaincre de la pertinence de vos solutions. Vous êtes apprécié(e) pour la qualité des documents rédigés et pour vos qualités relationnelles lors des phases de présentation et de négociation.

Absys Cyborg s’engage à promouvoir et maintenir un environnement inclusif et respectueux des diversités, au travers notamment d’actions de promotion de la diversité et mixité dans le numérique.

Nos avantages

• Compte Épargne Temps (CET) pour monétiser ou épargner vos RTT, jours de repos, jours de congés et d’ancienneté
• Mutuelle collaborateur prise en charge à hauteur de 60% par Absys Cyborg
• Carte déjeuner Swile prise en charge à hauteur de 60% par Absys Cyborg
• Prime de participation et Plan d’épargne entreprise
• Prime vacances
• Charte de télétravail
• Des places en crèche grâce à notre partenaire Maison Bleue
• Un programme d'intégration et de formation adapté
• Jours/heures d'absence rémunérées par l'entreprise (enfant malade, rentrée scolaire, engagement associatif, enseignement, déménagement, ancienneté)